Вопрос руководителям. Как относиться к больничным?

такая вот
почему у всех больничный со словом инфекция ассоциируется?

еще ногу сломать можно

Армавир
ну а требовать-то можно или нет?
или тоже бояться "испортить отношения" :

нет. нельзя. имхо)))
но повторюсь: тут многое зависит от позы сотрудника)) в смысле готов ли он прогнуться или нет))

я
Вот как к этому относиться?

По закону удобнее всего

Larubia
а смысл человеку тогда работать на больничном?

работа разная бывает...
представьте, бухгалтер, считающий зарплату другим работникам. взял да ушел на больничный. все работники счастливы, что им зарплату задержат.
а вот кассира в магазине лучше не выпускать на работу, пока не вылечится. иначе всех покупателей обчихает. с одной стороны работодателю в общем-то пофиг на покупателей... а с другой - покупатель может настучать куда следует

такая вот
почему у всех больничный со словом инфекция ассоциируется?

а хз :)
я в этом году со спиной больничничала.
ненаглядный у меня в прошлом году 5 месяцев со сломаной ногой дома провел

такая вот
кашляют - можно договориться об удаленной работе.

ну в принципе было дело - сама на дому отчет делала срочный, который никто не мог сделать кроме меня. после операции на мягком месте- т.е. соображать/делать все нормально могла, а вот дойти до работы не могла .только получилось ,что бесплатно, на голом энтузиазме

такая-то
если сотрудник работой дорожит, если боится

это разве синонимы?

такая вот
Надо просто перераспределить работу.

бывает такая работа, которую хоть заперераспределяйся- больному не сделать. и даже отчеты такие бывают :)

Вы меня не отправляйте, у меня все ровнее многих ;)

такая вот
значит идите на госслужбу и будет вам умеренные доходы, стабильность и соцпакет. В начале темы речь шла о Кашле без темпы. Можно и поклепать.

тогда можно и з\п не сокращать.
А вообще решать врачу, зачем себя таким считать и думать что может человек а что нет?
Сомневаетесь? Заключите договор на обслуживание сотрудников с какой нить из клиник, будет у вас полная картина.

такая-то
Вообще ненормально это - взрослые люди , из 5 - 3 сразу на больничный, да еще и всего проработав 2 недели!

Там видать политика такая руководства...первый заболел....давили на совесть(или сам совестливый)...не шел на больничный,пока не позаражал еще двоих...вот те и сразу троих нет. Не проще ли сразу больного было выпроводить, при первых признаках ;)

такая вот
а еще руку или ребро, тогда уже труднее с отчетами, но можно

а по клиентам-то как классно ездить!
Мазохизмус натурале...приходит ко мне такой партнер, со сломанными ребрами %)

мой муж руководитель. относится с пониманием, не гнобит, о том, что своей болезнью или болезнью ребенка человек подводит коллектив, не говорит.

я
надо ли говорить сотруднику что он подводит коллектив?

ничего отродясь никогда не говорили. Болеет - заменим. Молча, без фиглярства. Уж я-то как собственник точно все могу.

я
хотелось бы все таки высказываний руководителей, как относятся. как реагируют. надо ли говорить сотруднику что он подводит коллектив?

ну я руководитель. высказалась вроде уже.

такая вот
Сама такая, сейчас вот тоже на больничном, но работу делаю всю.

++++

Яблоко
хожу "на больничный" на день-два, если реально плохо, или ребенок заболел (остальное время он с баушкой сидит). но мне повезло. руководство не вычитает эти дни)) да и я не злоупотребляю. ;)

так же, если на день/два с ребенком не вычитаю.

А по теме служащий руководителя очень редко понимает. Я за 6 лет один раз была на больничном когда беременная была, и с температурой ходила , и со сломанным ребром, и когда в универе училась, со сломанным мизинцем ходила на занятия без гипса. Силу волю в кулак и вперед. Я не говорю что это норма, но у каждого свои приоритеты. Я со своей патологической ответственностью не могу не придти на работу/позвонить или работать дома.
И естественно не понимаю как по любому поводу можно не приходить на работу, особенно если знаю, что на больничном, а по магазинам/парикмахерским шляются.
Отмазаться и пожалеть себя любимое дело служащих

такая вот
а вы ренгеном его просвечивать будете?

ну с рукой в гипсе...или сесть не может...или дергается все время и звонит домой больному ребенку...
Не понимаю я таких подвигов. Зачем они? особенно при наличии сотовой связи. Созвонились, болеем? Что-то экстремально срочное, билеты уже куплены? один разговор. А если клиентская обзвонка или перекладывание бумаги - ничего с этим два дня не случится.