Вопрос #16329

Вопрос #16503

Дополнение к вопросу № 16419. Здравствуйте, извините за неточный вопрос. Вы просили указать точную дату рождения детей. В апреле 2003 г. я пошла в декретный отпуск, ребенок родился в августе 2003 г, получила декретные из расчета заработка за последние пол-года, причем в расчет вошли и все мои больничные ( практически всю беременность я сидела на больничном из-за высокого давления).
НЕ выходя на работу я опять ушла в декретный отпуск в феврале 2006 г. Ребенок родился в апреле (роды были сложными, делали кесарево сечение), больничный продлили. За весь больничный мне заплатили по МРОТу, 5.500р.
потому что я перед декретом не вышла на работу, нет заработка и несчего насчитывать декретный ( напомню: общий трудовой непрерывный стаж - 22 года).
А 27 апреля 2008 г. я опять ухожу в декрет , так-же не выходя на работу. Как вы объяснили. мне должны начислить декретные по моему окладу, но по моему трудовому договору я работаю по сдельно- премиальной оплате труда, и так как я работаю на вредном производстве, существуют надбавки за вредность. Зарплата начисляется на основании наряда за выполненную работу и устанавливается определенная сумма за каждый отработанный день. Например: в 2003 г. зарплата была около 200 р. в день, потом эта сумма умножается на количество отработанных дней плюс преми плюс сетка за вредность получалась моя зарплата. В 2006 г. уже по 300 р. в день, а в 2008 г. составляет по 500 р. Объсните, пожалуйста, по какому периоду мне должны начислить, за тот в котором я работала т. е. 2003 г, или по фактическому. по числу по больничному?
Должны ли мне сделать перерасчет за больничный, за 2006 г.? И если да, то имею ли я право потребовать компенсацию за несвоевременную оплату?
Заранее большое спасибо за ответ, ва последняя надежда найти справедливость, и если можно ответьте побыстрее, а то мне сегодня нести на работу больничный, а я не знаю как правильно действовать, ведь наверное опять заплать по МРТу, мотивируя все теми же фактами.

Маргарита, 27.02.2008

Трудовое право