Оплата рабочей одежды при увольнении

Medyzka: я даже анонимно писать не буду
вы еще не устали смеяться над людьми, которые в силу разных причин пишут с ошибками?

мне аж стыдно стало

3illionaire,
А мои сообщения все удалили(((( а сообщения автора с теми же словами нет)))

Znayka,
Аналогично, ржать нельзя видимо. Куда катимся...

Znayka,
Если что, я не жала модератору
Девочки, я про ошибки все-таки скажу
Иногда это слишком жестоко выглядит по отношению к людям
Ну,не виноваты они, что не дано без ошибок писать

Я сдавала. Ношенные, малость протертые между ляжек штаны и жилет (вполне приличный, кстати). Только вот шилась форма по фигуре, а фигура у меня малость не модельная. Куда вот они эти шмотки потом, а?
"Так не доставайся же ты никому" (с)

Выданная форма является спецодеждой, если вы расписывались в Ведомости выдачи по форме МБ-7. И если на вас оформлена личная карточка.
Это нормальное оформление спецодежды на предприятии.
Если этих документов нет, то это не спецодежда, а значит выдача и возврат её оформляется не по правилам спецодежды. Следовательно работодатель "че хочет то и делает", особенно если зарплата с премиальной частью или с серой.
Неважно, что летняя спецодежда списывается сразу, в бухучете все всегда можно оформить. Если срок носки не истек, все рассчитывается, высчитывается и удерживается.
С этого года спецодежда не списывается равными долями.
Новое ФСБУ5

Medyzka,
Да я не переживаю))

Ещё по теме. Работала в турфирме, и д ректор решила, что нам нужна униформа, шили на заказ, оплачивали пополам с фирмой, потом оставляли себе. Но я не назвала бы это спецодеждой- офисный костюм, рубашка и водолазка.