Анализ странички соц сетей соискателя

аноним,
Вот вот.и по странице вк по её стене достаточно легко её идентифицировать.но пумть думает, что смена города её спасает.)))
Яблоко,
Конечно.это же счастливая кошка мега специалист лучшая из лучших.

аноним: Конечно.это же счастливая когда мега специалист лучшая из лучших.

а у вас с русским языком что? переведите хоть, что сказать хотели.

Нинчик,
Телефон)))

Можно отследить жизнь человека даже по ю маме. Несколько лет постов: становятся ясны взгляды, черты характера (высокомерие, простодушие, ригидность, даже уклон в Аспергер.., ум, отсутствие его...). Любители постить фото - узнаваемы физически. Так же их дети. Фото с геолокацией дают место проживания, которое можно проверить тоже в интернете. Любая запятая, что вы постите - это вечнее и пера и топора.

Аноним: Любая запятая, что вы постите - это вечнее и пера и топора.

Ох, да кому мы нужны))))))

Magic_: Ох, да кому мы нужны))))))

+++
вот поэтому мне и удивительны все эти проверки по соцсетям соискателей на заштатную должность в ип пупкин.

Ну вот возникают случаи, как у автора, где вопрос стоит между работой и не работой. Или между продвижением в карьере или нет. Спец фирмы, анализирующие соц сети, предлагают услуги работодателям. Да везде это можно применить: на ваших детях при поступлении куда-либо - проверить их родителей на адекватность. Не говоря уж о психически неуравновешенных личностях, которые могут спокойно отследить место жительства и ваше и ваших детей.

Ториль-ор-Твайн,
Не все ходят устраиваться в сосисочную, чтобы делать репосты.
В серьезных организациях посмотрят и не возьмут с рюмашками и в труселях. Но тут мало, кто работает в таких организациях, поэтому могут посудачить ачетакова?

ХэппиКэт: В Газпроме моя страничка на вк с множеством рассуждений нормально прошла

Вы теперь там работаете?

Нинчик: я просто удивляюсь такому глупому способу оценки соискателей. пожалуй, так можно отсеять тех, у кого явно с головой проблемы. ну и часто с водой ребенка выплеснуть. забывая, что соцсети - это всего лишь соцсети.

если продолжать аналогии - а почему на собеседовании оценивают человека по внешнему виду? Почему вряд ли возьмут дамочку рваных джинсах и с фиолетовыми волосами, хотя она, конечно, может оказаться офигенным специалистом. Но ведь оценивают - это факт. Сети - это тот же самый внешний вид, только в виртуале

FlashMemory: Почему вряд ли возьмут дамочку рваных джинсах и с фиолетовыми волосами, хотя она, конечно, может оказаться офигенным специалистом.

а это смотря кем она устраивается :)

Нинчик: а это смотря кем она устраивается

ну вы же понимаете, что мы говорим об общих случаях. То-то на форуме гора тем "можно ли надеть красное платье" и "какие туфли к этой юбке, если шеф любит синие галстуки"

Вы не авторизованы и не можете оставлять сообщения. Чтобы авторизоваться, нажмите на эту ссылку (после входа Вы вернетесь на эту же страницу).

Все разделы