Трудовое право

Вопрос #10167

Какова сумма пособия на рождения ребенка на 01.09.2007г.?

Алия, 02.09.2007

Ответы (2)

Вопрос #10164

Здравствуйте!
У меня есть несколько вопросов по поводу производственной травмы, если сможете, дайте ответе.
На работе я получил производственную травму при исполнении трудовых обязанностей, в связи с этой травмой у меня престал видеть один глаз, по началу МСЭ установила 3 группу инвалидности, но после двух лет 3 группу сняли, сказали, что период адаптации прошел и установила выплаты процентов по потере профессиональной нетрудоспособности т.к. я продолжаю работать на этом предприятии но с меньше заработной платой, эти проценты уже в течении 4 лет одинаковы, но я прочитал, что эти проценты должны индексироваться в связи с увеличением уровня жизни, скажите, каким образом делается индексация и до какого размера?
И еще вопрос: т.к. я продолжаю работать на этом предприятии, но по другой профессии у меня немного снизилось зрение за это время, скажите, могу я отказать от работы? Если они мне предложат другую работу и она меня не будет устраивать, могу ли я отказать от нее и в случае отказа будет ли мне выплачиваться доход, который я получал до несчастного случая и в каком размере?
Если можно отправьте ответ на dundenko@mail.ru

С уважением и благодарностью,
Дунденко Василий!

Василий, 02.09.2007

Ответы (1)

Вопрос #10150

Здравствуйте!
Скажите, пожалуйста, я работаю дома по договору подряда кажется. Записи в трудовой нет. Видимо никакого соцпакета, раньше даже отпуск не оплачивали. Но сейчас стали оплачивать по средним показателям. Но заявления на отпуск не пишем, просто отдыхаешь. Договор подписывается каждый год. (Незнаю, нужна ли такая информация: в сентябре дочке будет 2 годика. в декретный уходила с официального места работы, после родов фирму ликвидировали, всех перевели через увольнение в другую фирму, а меня нет). Меня интересует, если я сейчас снова пойду в декретный, по договору подряда фирма должна выплатить мне декретные? Нужно брать больничный?
Если нет, то государство оплачивает декретный отпуск в соцстрахе, например?
И еще вопросик, при таком виде работ, идет ли стаж, отчисления в пенсионный фонд?
Заранее спасибо.

ksunechka, 01.09.2007

Ответы (2)

Вопрос #10052

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, такая ситуация:
сотрудница работала на должности сторожа с 2005 года (приказ, труд.договор),
в октябре 2006 года она ушла в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет (оформлено приказом),
в марте 2007 года она написала заявление о досрочном выходе из отпуска (приказ).
В мае 2007 сложилась такая ситуация, что в должности сторожа наше предприятие больше не нуждается, т.к стали сотрудничать с охранным агенством, сотрудницу перевели на должность уборщицы (написала заявление, оформили приказом).
И как теперь лучше поступить, оформлять новый трудовой договор на уборщицу, а на должность сторожа расторгнуть и по каким основаниям (прошу указать статью). И как вообще расторгать договор: писать доп.соглашение или как-то по-другому.
Благодарю за ответ.

msPyzirik, 30.08.2007

Ответы (1)

Вопрос #9939

Добрый день! У меня возникла такая ситуация и хотелось бы узнать свои права. Я работаю в частной фирме менеджером по продажам, весь соц.пакет у нас существет. Я в ноябре 2007 г. собираюсь уйти в декретный отпуск, но договор с этой фирмой у меня действителен до 31.12.2007 г. По согласию сторон он продлевается. Хотелось бы узнать обязана ли организация оплачивать мне декретный отпуск в следующем году? Заранее благодарна, Светлана.

Ваше имя, 27.08.2007

Ответы (2)

Вопрос #9739

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста в течение кокого времени должен оплачиваться декретный отпуск. По медецинскому заключению я в декрете 1 месяц, но руководство обещает выплату в сентябре.
заранее спасибо!

Ольга, 20.08.2007

Ответы (1)

Вопрос #9637

Добрый день! Еще 20 июня мне выдали больничный на декретный отпуск. Я сразу же отнесла его в нашу бухгалтерию (отдела персонала у нас нет). Декретные мне до сих пор не выплатили (15.08) и в ближайшее время не собираются,т.к. гл. бухгалтер говорит, что на расчетном счете компании нет денег, хотя обещали их выдать еще 15 июля (у нас по 15-м числам день выплаты зарплаты). Что с юридической точки зрения я могу предпринять в такой ситуации (обратиться в соцстрах или суд)? И кто же все-таки платит декретные: компания, где я работала или деньги на счет компании приходят из соцстраха? Заранее спасибо.

Surma, 15.08.2007

Ответы (1)

Вопрос #9634

Сколько составляет пособие за 2 ребенка(если мама до декретного отпуска работала?)3000 или 40% от заработной платы;3000+40%?

ЮЛИЯ, 15.08.2007

Ответы (1)

Вопрос #9611

Здравствуйте!
Я потеряла трудовую книжку (сейчас я не работаю). Обратилась на первое место работы с тем, чтобы мне внесли запись о трудовой деятельности на этом предприятии. Мне ответили, что запись сделать не могут и выдадут справку о трудовой деятельности на их предприятии, объяснив, что все записи в трудовую сделает мой следующий работодатель. Скажите - насколько правомерны действия бывшего работодателя и как можно повлиять на то, чтобы они все-таки внесли запись в трудовую.

Анастасия, 14.08.2007

Ответы (1)

Вопрос #9592

Мне на работе насчитали очень маленькие декретные,в какую организацию я могу обратится чтобы проверить правильно ли были начисленны декретные и какие документы для этого необходимы, и смогу ли я у работодателя потребывать перерасчета декретных?

Марина, 13.08.2007

Ответы (2)

Вопрос #9591

работаю 2 через 2,ухожу в отпуск на 2 недели,за меня будет работать моя сменщица.Должен ли директор оплачивать ей мои рабочие дни?Иваще как происходит оплата отпуска при сменном графике?

елена, 13.08.2007

Ответы (1)

Вопрос #9576

Меня заставили написать заявление об увольнении в апреле, я находилась на 3мес. беременности, какие права есть на моей стороне?

Карина, 13.08.2007

Ответы (1)

Вопрос #9566

Здравствуйте! Я жена сотрудника посольства РФ. Находимся заграницей в командировке. Здесь рожден ребенок в июне 2007 года. Я работаю уборщицей как принятая на месте, тоесть заявление о приеме на работу пишу каждый месяц. Отсюда вопрос- положены ли мне ежемесячные пособия по уходу за ребенком?
Спсибо.

Наталья, 11.08.2007

Ответы (1)

Вопрос #9556

Здравствуйте! У меня возникла проблема с получением пособия до 1,5 лет на работе. Скажите пожалуйста, если я сейчас уволюсь с работы, не получив еще ничего из этого пособия ( ребенку год и 4 мес), то могу ли я получить его в ФСС - 1500 в мес? если да, то как это сделать? Я имею в виду, осонования для увольнения и нужно ли оформить статус безработной или что-то еще, кроме необходимых справок для получения пособия?

наталья, 10.08.2007

Ответы (1)

Вопрос #9553

Здравствуйте, я в настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Сейчас ищу работу. Пока не нашла, что делать: увольняться или оформлять новый отпуск? При увольнении мне положена ли компенсация за очередной отпуск, если я проработала с мая 2005г. по декабрь 2005г включительно и пошла в декретный?

Елена, 09.08.2007

Ответы (1)

Вопрос #9551

Здравствуйте! Я работаю на месте человека находящегося в декретном отпуске. Сейчас я сама жду ребенка. Что меня ждет. Меня просто уволят? Положены ли мне "декретные" и пособие на ребенка?

Марина, 09.08.2007

Ответы (1)

Вопрос #9499

Здравствуйте. Моя мама работает на одном и том же предприятии 35 лет, но звания ветерана у неё нет. На предприятии сказали, что положение, по которому автоматически присваивалось это звание за 20 лет работы на одном предприятии, было отменено в 1992 году. Нам не могут назвать это положение и дату, с которой это положение действует. Именно в 1992 году у мамы был 20-летний стаж. Подскажите, если можно точную дату, с которго действует данное положение.

Лариса, 06.08.2007

Ответы (1)

Вопрос #9459

Добрый день,
скажите, пожалуйста, можно ли оформить больничный лист на бабушку (она работает), если заболел 4 летний ребенок, мама сама взять больничный не может. так как работает в частной организации. Бабушка проживает с внуком.

Ахметжанова Жанна, 04.08.2007

Ответы (2)

Вопрос #9451

Ситуация такова: я забеременела, ушла в декретный отпуск, мне оплатили декретные и я, естественно, их все потратила на коляску, дет.вещи.. Но, к сожалению, ребенок родился с тяжелым врожденным заболеванием и через 10 дней умер в больнице. Я знаю, что декретные даются на ребенка. Ведь теперь ребенка нет, а мой работодатель был очень недоволен, когда я уходила в декрет: грозился меня уволить и не хотел ничего платить. Могут ли на работе, узнав ситуацию, как-то через суд, или еще каким-либо способом, заставить вернуть выплаченные декретные деньги? И еще, имею ли я право досидеть декретный отпуск до конца, или на работе имеют право меня уволить?

Юлия, 03.08.2007

Ответы (1)

Вопрос #9448

В июле месяце мне начислили компенсацию за неиспользованный отпуск. Расчетный период для определения среднедневного заработка 12 месяцев. При этом в мае месяце я был переведен на другую должность с повышением оклада. Общего повышения зарплаты по предприятию не было. Должно ли учитываться повышение моей зарплаты при расчете среднедневного заработка, так как в расчетный период по большей части вошли месяце со старым окладом.
Заранее благодарю.

Эдуард Кленин, 03.08.2007

Ответы (1)