кому положена выплата 12 тыс? и когда вставать на учет?

nika81 ,
Всегда неофициально? Или есть трудовая книжка с последним нормальным увольнением? Я имею в виду не прогул и прочие виновные действия.

Аноним 283: пособие максимальное все равно?

Только апрель-июнь

Nazgul: этого отработать мин 26 нелель

В постановлении этого не сказано. Вы разъяснения Минтруда какие -то читали? Дайте ссылку, заранее спасибо! 26 недель обычно нужны. Но постановление 485 от 12.04.2020 на время, апрель-июнь, меняет, если можно так сказать, правила игры

Аноним 322 ,
У Вас всегда есть право на защиту от безработицы. Рекомендую обратиться в ЦЗ. Но, поскольку Вы давно не работали, для Вас подходящей будет любая оплачиваемая работа. 2 отказа и статус безработного не дадут. Без статуса нет пособия.

Сейчас по собеседованиям все равно ездить придется?

Ездить нет. Если только виртуальное собеседование. Не очень понятно, как фиксировать его результаты.

Nazgul ,
Этот текст выложен до 12.04.2020? Можно не скан, а ссылку на страницу?

Поняла, что екатеринбург.рф. Сейчас порыскаю.

Lelkako,
Лилибeт,
А от государства значит ни чего не надо взять? Есои это должно быть.

Жила и живу всё ок слава Богу

Lelkako: вот реально государство за дураков держите? Вы 12 лет на что жили?

Домохозяйка. Жена дома, муж работает и содержит семью. Почему обязательно за дурака кого то нужно держать?

Nazgul: Да, он от 27.03.2020

Это не действует на апрель-июнь

Lelkako: потому, что это для тех кто ПОТЕРЯЛ доход

Нет. В постановлении нет условия о потере дохода. Условия я выше уже писала. И домохозяйка, что уволена несколько лет назад, вполне под них подпадает.

Nazgul: поэтому всем домохозяйкам/лодырям/тунеядцам и прочим не любителям работать, не положено максимальное пособие

При соблюдении условия постановления правительства РФ 485 12.04.2020 - положено

Вот само постановление с сайта правительства.

Lelkako ,
Домохозяйке нужно быть уволенной (1) и признанной безработным в установленном законом порядке с 01.03.2020(2). Независимо от того, собственное желание или соглашение сторон, человек будет уволенным. Увольняет работодатель.