Что лучше белая или серая зп?

Смотря для чего. Кредит хороший не возьмешь, например. Источник доходов для других целей не покажешь. Нет гарантии оплаты больничных и при увольнении. Но надо ли все это? Кому как. На себя примеряйте варианты, на свой образ жизни и ближайшие планы.

У вас дети есть или планируются? Тогда белая з/плата ощущается. Больничные, декретные, пособия. Если нет-тогда наверное все отлично у вас! Деньги есть, надежность,уверенность. Про пенсии ничего не известно в нашем государстве как обычно) она скоро у вас?) В Вашем случае наверное проще открыть вклад и по тысяче в мес откладывать

по мне и в наше время,лучше серая и чёрная зарплата)))))

c 87 тыс в мес можно делать накопления, элементарно - на вклад откладывать те же суммы на пенсию, к пенсионному возрасту накопится куда больше, чем у работников с белой ЗП 25.

Аноним автор темы: Моя серая часть 80 тыс. Белая 7 тыс.

ну ну

а за одно и тоже прям платят 80 серым или 15 белым?

Аноним: Работадатель вам такую белую з/ п платить не будет!!!

Да почему это? Полно мест с высокими заработками, полностью белыми. Сама работала в двух таких организациях по много лет в каждой.

Аноним: И копить в нашем государстве не оеально

Очень даже реально и сохранять деньги, и приумножать их. Только не так тупо, как Вы описали.

Mrss: Полно мест с высокими заработками, полностью белыми.

например?

Аноним: отчисления в фонды с з/ п порядка 50%

это что за отчисления такие в 37%

Leka2009: например?

Компании, у которых соотношение оборота и персонала соответствующее. И которые в чем-то на виду.
Иностранные компании, например. Они под особым налоговым контролем, не будут мараться за гроши. Крупные частные организации, особенно работающие с госзаказами. Им проще налоги за з/п заплатить, а другие обойти, чем так светиться и терять репутацию и заказы. Если у компании оборот сотни миллионов долларов, то на этом фоне ФОТ с его налогами - фигня. Больше головняков.
А представительства чужими руками по сути торгуют, у них штат небольшой относительно объемов продаж. Тоже нет смысла мараться. Опять же на этом деле они хороших специалистов могут привлекать белой з/п, соцпакетом, другими пирогами.

Каtюша,
Ндфл+пенсионка+фсс= 46% от зп, если не путаю.

Mrss,
недавно видела вакансию то ли "трансгаз" , то ли "нефтегаз"- з/пл. для инженера 9200 )))) интересно, это белая, серая или еще какая-то з/п

Светик1111: Ндфл+пенсионка+фсс= 46% от зп, если не путаю.

НДФЛ в этот ряд я бы не ставила, его сотрудник платит, в общем-то.

Mrss: Кредит хороший не возьмешь, например.

Это легко.

Государственная Тайна: c 87 тыс в мес можно делать накопления, элементарно - на вклад откладывать те же суммы на пенсию, к пенсионному возрасту накопится куда больше, чем у работников с белой ЗП 25.

++++ Да, именно так.

Светик1111: Ндфл+пенсионка+фсс= 46% от зп, если не путаю.

Не путаете.

Каtюша: а за одно и тоже прям платят 80 серым или 15 белым?

Нет. Но, например, 25 тыс белыми "равно" 36,5 тыс. черными. Как сами выберете? При приеме на работу говорят: "Плачу либо 50 черными (сами распоряжайтесь, хоть на пенсию откладывайте), либо 34 белыми-белыми (тогда пенсию от государства требуйте)", для работодателя по затратам одинаково. Расклад примерно такой. С декретными, возмещениями на жилье выгода от белой з\п больше, т.к. Вы сразу их и "забираете" у государства, не дожидаясь выхода на пенсию. Нооо, если растянуть это на всю жизнь, то не стоит "овчинка выделки" даже при декрете. Скажу честно, платить в ФСС проще, и вопросов меньше у органов, чем держать на черной з\п.

лучше белая, приятней быть честным.

Каtюша,
Тут уже написали. готова всех недовольных перевести на какаие нибудь договора, но чтоб сами налоги платили. И готова двжк з.п поднять, но каждый сам в ндфл+ фсс- + осс и нз - страховые взносы в бюджет субъектов рф+ страховы взносы в бюджет рф. Может что пропустила , 6 платежек мне бухгалтер, шлет. с нового года буду с прибыли НДС вычитать при расчете %. Иначе труба.
Автор имейте свои деньги и сами думайте как их сохранить. Но 80 при серой лучше чем 25 при белой. У меня в свое время , лет 6-7 назад , с сестрой такие ж скандалы были. Она мне доказывала, что ее 6 тыщ на заводе надежней, чем мои 150 в шарашке частной. Типа у них профсоюз, путевки дешевые и т.д. И т.п. И пенсия чистая и белая. Варианты того что мы на пенсии будем жить одинаково ваще не канали.

25 тыщ и 80 вообще не сравнимые суммы (даже если учесть все налоги и считать что 80 чисто-черные (а я так понимаю что там частичка белой то есть все таки) - поэтому глупвй вопрос, при более - менее сравнимых суммах я за белую

НЕШОКОЛАДКА: НДФЛ в этот ряд я бы не ставила, его сотрудник платит, в общем-то.

ну так сотрудник когда идет устраиваться вообщем то интересуется з.пл на руки. Когда считаешь сколько будет предприятию стоить вакансия - отталкиваешься от этой суммы и уже на нее накручиваешь сверху ндфл и налоги

Скроюсь: я всеми пособиями и декретными довольна

да декретные сейчас очень хорошие считаю, по сравнению с прежними временами

Аноним автор темы: В моей сфере никогда не бывает кризиса

что за сфера?