могут ли меня уволить без причины и без отработки без сокращения если у меня на руках 7-летний сын?

Базилика
Конфликтные сотрудники нигде не нужны.

Это не конфликтность - а трудовая грамотнотность.

Базилика
Если сотрудник ходил в трудовую инспекцию - вопрос закрывается.

• а если он хороший профи? идиотский подход.

Ирландец
Если сотрудник ходил в трудовую инспекцию - вопрос закрывается. - а если он хороший профи? идиотский подход

У хорошего профи такой потребности не возникает ;)
Вот реально - невозможно работать с сотрудником, которого "все обижают", пусть он хоть тысячу раз хороший профи.

со мной первый раз такая ситуация. иногда и на старуху бывает проруха. разрудим - чего не бывает.
спасибо всем кто написал. пошла адекватно смотреть со стороны - на себя и на работу.