Скажите мне, что я справлюсь. Подниму свою тему снова))

Аноним 745: увольняться в кризис - плохой вариант

Так вот..
Легче, но не приятнее. Мне казалось всегда, что нелюбимая работа - это ужасно. А теперь что..

Дама Бубён:
Я б уволилась, конечно. Но я отчаянная

У вас есть кому содержать) это другое все же

Матрёшка009: Руководство в вас верит. В случае чего может и помочь.

Балабольство.просто ищут лошадину,на которую можно взвалить обязанности троих за одну зарплату. Мотивирующе похлопают по плечу,а в случае чего выплюнут, не подавятся.
Мне тоже горы обещали, что будет помощь. При первой проблеме все в кусты,а мне из кустов тявкали: ты начальник, ты и думай

Тропа здоровья: есть еуда рвануть вообще?

Вообще есть, по работе много знакомых, в пару мест звали совсем недавно, но я туда особо не хочу.
Сейчас или в место куда прям тянет, а такого нет, или в никуда.
Спасибо)

Тропа здоровья: обороты сбавьте

Это невозможно, это система, обороты общие( половина холостых, что самое обидное.. ибо трудозатраты на них как на обычных

А зама или помощника попросить взять у руководства?

Аноним 866: в никуда

Я вот увольняюсь в это "никуда". Заявление написала. Здоровье дороже. Психическое.

Тропа здоровья: Надо как то на поиск настроиться позитивно, притянуть к себе работу интересную и оплачиваимою достойно. Пусть придет к вам такая работа, вселенная, ау!

Вот. Тоже так хочу.

И снова подниму тему))
За этот период с моей стороны случилось 2 серьезных косяка (причем одинаковых практически), в одном случае речь шла о потере оочень больших денег. К чести руководства, только укоризненный взгляд. Все ТТТ разгребли.
И вот ушла я в отпуск с мыслями искать новую работу. А отдохнув, поняла, как я соскучилась. И вообще, в целом то все хорошо. И тут я вижу вакансию, созданную именно для меня. С зарплатой, которая идёт от той суммы, которая у меня сейчас до. И с не близким, но в целом неплохим знакомым в числе не просто специалистов, работающих в этой организации (т.е. рекомендации будут). Единственное, работает этот конкретный человек - от восхода и до заката. Остальные, не знаю, но могу предложить, что примерно так же.

Автор, не надо никуда увольнятся! Есть тренинги, есть менеджмент как наука - и как работать и как ОТДЫХАТЬ руководителям! Есть и сайт экзекьютив - я давно на нем сидела, путный был, много ньюансов менеджмента было там почерпнуто из статей и форумов. СЕйчас сами смотрите..

и да, руководству надо обозначить вслух свое желание иметь больше денег за эту работу! Это обязательно!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!