Вы бы ушли , если бы вам зп понизили на 20%?

Аноним: не знаете

Ок, вы, видимо, знаете))

Что значит понизили, на каком основании? Что-то в трудовом договоре у вас написано, какая система мотивации?
Сидела бы пока на своём месте. Интенсивность аборты бы снизила, нафиг убиваться за меньшие деньги.
Задумалась бы о смене работы, подыскивала бы такую, чтобы дам те же деньги, но с большими "плюшками" вроде удобства добираться, комфортный офис, более гибкий график или какие параметры для вас важны.

аноним:
Ок, вы, видимо, знаете

НЕ знаю, конечно, но логику то элементарную включите, собственник явно имеет гораздо больше, чем зп сотрудника.

Аноним: собственник явно имеет гораздо больше, чем зп сотрудника.

Разумеется. Расписывать здесь потери всех смысла не вижу. Доход упал у всех, у руководителей тоже значительно

Света: Ищите работу и как найдете уходите

Вот, о чем и речь. Если где-то платят больше, почему бы не уйти?
А то было 65т, стало 45т, в иных местах на аналогичной должности предлагают 25-30 максимум)
Так что, спасибо, но я лучше здесь останусь

Посмотрят сейчас на вашу реакцию и решат, что можно и дальше с вами (и с вашими коллегами) поступать. Или не поступать, если вы покажете, что этот шаг невыгоден ни начальству, ни вам.

Мы почти год жили со сниженной зп, на прошлый новый год даже не могла купить подарок ребенку, потому что от зп 40 отрезали 8000, дохода больше никакого нет, кроме как зп, еще и ипотека. Недавно вернули обратно, но не знаю, надолго ли. Сижу работаю, никаких вакансий подходящих нет.

Автор ,
Каким образом убрали? Перед фактом поставили или переговоры какие-то были предварительно? У вас трудовой договор заключён вообще?
Попробуйте выторговать себе за снижение зп какие-то послабления. Пораньше с работы уходить, например, чтоб в садик успеть.

У нас на работе тоже дурдом. Организация маленькая, график сменный по 12ч, вс-выходной. А по табелю считают почему-то по 40часовой неделе. И все время верещат, что часов у нас не хватает,заставляют выходить в свой выходной,причем работать не по профилю. Например,администратор работает на холодных звонках, или идет по предприятиям. с предложением наших услуг. Хорошо,что я в декрете. Но возвращаться туда неохота совсем.

jane air: огда нам урезали зп и перевели на 2/3 раб недели я стала ходить именно в таком режиме

Аналогично.
Не, я все понимаю, кризис и все такое, но не надо путать интересы собственника и интересы работника и втирать про команду и общее дело. Не общее оно. Начальству нужно выжать из меня по максимуму, мне нужно выжать по максимуму из него)) Я выполняю определенную работу за оговоренное вознаграждение. И только. Изменение одного условия влечет изменение другого.

Аноним: Изменение одного условия влечет изменение другого.

естественно,
по времени работать стали меньше, никто не заставляет высиживать с 9 до 18,
если работа сделана раньше, можно уехать

Автор автор темы: Несколько тыщ убрали.

Вы узнали об этом по факту? не было предупреждения об изменениях в оплате труда?
У вас там бардак и нарушение трудового законодательства. Нужно было раньше беспокоиться.

Банкирша: ну дак вы же согласились на такие условия.

Сначала условия нормальные были. График такой и платят оклад. А потом стали бухтеть,что часов не хватает и как они нам должны платить,если ставку не вырабатываем. Рулилась-рулилась с руководством,потом ушла в декрет.

Автор ,
c 50 стали платить 20, это не потому что , что моя работа стала стоить меньше, а потому что кризис, но я не ушла, искала работу , так как считаю уходить в никуда нет смысла.