Ситуация с работой у беременной

Ситуация такая. Увольняют беременную женщину. Нет не так, вынуждают либо уволиться, либо сидеть на больничном. Юрист вызвала и поставила условие, чтоб на рабочем месте не появлялась.
Кратенько так пробегусь по фактам.
Замуж вышла в марте, до этого прожили 2 года. Беременность, видимо, на фоне медового месяца.
Работает с января месяца на этой работе.
Купили квартиру, сделали ремонт, обставили. Залезли в кредиты, выплачивали. Планировали беременность через пару лет.
Вощем это я к чему? Чтоб отпали вопросы лишние.
Сейчас понимаем, что 4 месяца продержаться на больничном - это нереально. Или реально?
Хочется услышать мнения, что делать и как лучше. Может, кто посоветует что.

зарплата белая? если да, то всех слать и работать. Если нет, то тогда могут выдавать только официалку, а требовать по полной. У меня в свое время так было, сказали, либо работай за официалку, либо сиди дома без содержания. Сидела дома, так было выгоднее. Кстати тех людей, кто так поступил со мной, Бог очень сильно в дальнейшем наказал. Так что жизнь расставляет все по своим местам.

Яблоко: ходить на работу. юристку - в пень. если врач даст больничный - на больничный сходить.
и пригрозить трудовой инспекцией.

опять же ей так и предлагала, не может и не хочет, да и не хочет она в этом серпентарий нервы мотать, а инспекцию они не боятся.
И не думала, что так они поступят, надеялась на хороший исход ситуации и ничего не записывала. С чем туда идти?

Анонимий: зарплата белая?

зп частично только

щаз автор темы: не может и не хочет,

о чем тогда говорить? если ее видеть не хотят будут нервы мотать. не каждая не беременная женщина выдержит психологические атаки,а уж беременная тем более...

Татьяна Вакалюк: несите справку о переводе на легкий труд,

принесла, ситуацию не улучшило

Татьяна Вакалюк: в прошлом-позапрошлом году с работой что было?

до этого не работала месяцев 7

никто не даст больничный на 4 месяца.
пусть договаривается на отпуск без содержания с выплатой зп. хотя бы белой.

я: если ее видеть не хотят будут нервы мотать. не каждая не беременная женщина выдержит психологические атаки,а

вот она точно не сможет, увольняться - совсем не выход, больничный - сейчас взяла, но это каждые 2 недели искать

Яблоко: предыдущие 2 года работала?
тогда ей все равно минимум светит. можно сильно и не упорствовать. но и увольняться не надо. декретные не помешают.

да работала, но не думали, что с больничными такие проблемы. Здоровье (ттт) все хорошо, дай Бог так и будет. Как здоровой уйти на больничный

Яблоко: варианта 2

вот и у нас их тоже 2
значит будем до последнего искать выходы, чтоб взять больничный

Ни в коем случае не увольняться. Если "юрист" такая умная, пусть официально отстраняет от работы с сохранением среднего заработка. Вообще, вашей беременной трудовой кодекс бы почитать, и понять свои права, и что никто не имеет права её уволить.

BelkaYa: Можно в отпуск сходить обязаны предоставить

не обязаны

BelkaYa: Беременных вообще нельзя уволить

можно только в случае ликвидации предприятия

BelkaYa: Все говорят что инспекции не боятся и прокуратуры то же , пока она не прийдет

++
но самой ни в коем случае не увольняться, что за глупости - отпуск по БиР оплачивают только работающим

Омномним: Вообще, вашей беременной трудовой кодекс бы почитать, и понять свои права, и что никто не имеет права её уволить.

НаталЪя: ой ли?
А прокуратуру или СК тоже не боятся?

нее, так то у нас с законами все хорошо, но вот работодатели, МОГУТ вынудить уволится, так что еще и сама рада будешь. Проходила я сама через это, еще и из большой, солидной организации, дочери не желаю

на телефон не записала разговор, нет у нее улик, на основании, которых могла бы пойти в инспекцию

я помню на работе, лет 10 назад, уволили беременную, она на работе не появлялась дней 10, без объяснения причин, ее по суду востановили на работе, с выплатой за весь период зп.