Имеют ли право тебя уволить?

Девочки!Трудовой кодекс очень дешевая и интересная книжица.Почитайте на досуге,столько нового узнаете,обалдеть!Можно устроиться на работу в 27 недель,проработать неделю и уйти в отпуск ОПЛАЧИВАЕМЫЙ 28 дней,а потом уйти сразу в декрет и получить отпускные и декретные,и притом идет стаж все 3 года.А уволить беременную никак нельзя,хоть танцуй лезгинку на столе директора,и имеешь полное право ходить по врачам когда тебе надо.Читайте законы и будет вам счастье!

5MAMA
Можно устроиться на работу в 27 недель,проработать неделю и уйти в отпуск ОПЛАЧИВАЕМЫЙ 28 дней,а потом уйти сразу в декрет и получить отпускные и декретные,и притом идет стаж все 3 года.А уволить беременную никак нельзя,хоть танцуй лезгинку на столе директора,и имеешь полное право ходить по врачам когда тебе надо.Читайте законы и будет вам счастье!

это все правильно:) только кто возьмет на работу беременную в 27 недель?

5MAMA
Можно устроиться на работу в 27 недель

интересно, кто возьмет?

Девочки!Возьмут по направлению службы занятости.Если не работаете и забеременели - вставайте туда на учет.Будете получать пособие,будут давать иногда направление на работу-если не хотите работать,говорите работодателю (тет-а-тет),что беременны и не хотите работать.Они напишут ,что не нуждаются в вас.А если дело ближе к 27 неделям ,идите,куда предложат и устраивайтесь.Отказ беременной в приеме на работу-уголовная ответственность,никуда они не денутся.А налоги всю жизнь платите ,и ничего,так хоть иногда воспользуй тесь своими правами и получите от государства все причитающееся и главное,ПО ЗАКОНУ!
Речь, конечно, о государственных организациях.Сообщение было изменено пользователем 03-08-2012 в 12:50

5MAMA
Отказ беременной в приеме на работу-уголовная ответственность

если это отказ по причине беременности.
Но ни одна живая душа такие отказы не пишет, пишут иные причины. Законные.

Просто если вакансия открыта давно и никому не нужна(з\пл минималка),они не смогут отвертеться,можно еще упомянуть инспекцию по труду.Деньги ведь не из их кармана декретные,а из ФСС ;) А мамочкам деньги на коляску-кроватку никогда не лишние.Хорошо,если девушка всем обеспеченна,но в жизни бывают сложные ситуации,когда вопрос стоит жестко-рожать ребенка,или аборт по причине безденежья.Считаю, что зная законы можно найти выход и из такой ситуации.

5MAMA
.Отказ беременной в приеме на работу-уголовная ответственность,никуда они не денутся.

по причине беременности отказывать нельзя. Можно найти миллион других причин, почему нельзя взять человека на работу даже уборщицей или разносчиком стирательных резинок

5MAMA
,они не смогут отвертеться,можно еще упомянуть инспекцию по труду

смогут. вы не знаете, о чем говорите. Уж лучше тогда просто в СЗ на учете стоять и пособие получать.

MerlinnMonro
Могут,за неисполнение должностных обязанностей!

это тоже что и прогул, статья неисполнение должностных обязанностей.

5MAMA
,они не смогут отвертеться,

смешная вы

Если не знаю-не говорю! :P Проверено!

5MAMA
Деньги ведь не из их кармана декретные,а из ФСС

так то вроде 6 месяцев нужно отработать на предприятии, чтоб декретные получать, а если

5MAMA
.А если дело ближе к 27 неделям ,идите,куда предложат и устраивайтесь

не получится

5MAMA
налоги всю жизнь платите

5MAMA
Если не работаете и забеременели

с чего интересно платят налоги те люди, которые не работают?

Аптека
с чего интересно платят налоги те люди, которые не работают?

с недвижимости, если таковая имеется

Бормотуха
так то вроде 6 месяцев нужно отработать на предприятии, чтоб декретные получать

нет, с чего Вы так решили?

Бормотуха
с недвижимости, если таковая имеется

так это понятно)) непонятно, откуда такая страсть указывать на налоги, которые видимо в огромном размере отстегиваются государству)

Аптека

Заметьте,что и государство ;) найдет,как на нас сэкономить. В семье работают оба супруга всю жизнь(пусть и с перерывами),дак неужели пару декретных не заработали,отчисляя даже небольшие налоги?

Татьяна Вакалюк
с чего Вы так решили?

По минималке платят, если стаж меньше 6 месяцев? Или я что то путаю? Подруга просто недавно в декрет уходила, дак ей сказали поработать подольше, чтобы стаж стал 6 месяцев. Она беременная устроилась уже.

Бормотуха
По минималке платят, если стаж меньше 6 месяцев?

если общий страховой стаж за всю жизнь меньше 6 месяцев. А не у этого работодателя.

С недвижимости никаких отчислений в ФСС - то бишь на декретные - просто нет, не было и не придвидится в будущем.

Татьяна Вакалюк
если общий страховой стаж за всю жизнь меньше 6 месяцев

у нее так

Татьяна Вакалюк
С недвижимости никаких отчислений в ФСС - то бишь на декретные - просто нет, не было и не придвидится в будущем.

ну это понятно, просто спросили, какие налоги она платила государству )))

5MAMA
В семье работают оба супруга всю жизнь(пусть и с перерывами),дак неужели пару декретных не заработали,отчисляя даже небольшие налоги?

заработали-заработали) на свои минимальные налоги и наблюдение беременности, и молочную кухню с 8 месяцев, а потом, дай Бог, и садик муниципальный, если путевку дадут, и бесплатное мед обслуживание))))))

беременную могут уволить тока при ликвидации предприятия!