Не смешите меня. Долго что ли найти. Было бы желание
Аноним 225
Вчера поставила Лайт в веер молле. Официально не болела, но есть антитела. Анализ не спросили. Ещё была поставлена прививка от гриппа в начале октября. Тем у кого она недавно поставлена тоже Лайт ставят.
Astrum*: Есть вредные сотрудники. Знаю такие случаи. Могут и на больничный уйти по знакомству, и в трудовую инспекцию жалобу накатать.
Хватит. Я не с луны. Не пройдет это. Коллектив изживет в конце концов. Ни кто не будет бесплатно за кого-то работать. Это вам не бюджет. Премий лишат, надбавок и тд. По итогу сам работник и сбежит
Морюшко: Хватит. Я не с луны. Не пройдет это. Коллектив изживет в конце концов. Ни кто не будет бесплатно за кого-то работать. Это вам не бюджет
Не хотите - не верьте. Знаю реальный случай. Не бюджетная организация. Дело длилось месяцами, пока сотрудник не переехал работать в другой город (вариант хороший предложили).
Как коллектив может изжить того, кто не появляется на работе?
Опытный руководитель должен быть готов к подобным неприятностям. Не каждый молча напишет бумагу по собственному и тихо удалится.
Аноним 964
Astrum*: Как коллектив может изжить того, кто не появляется на работе?
Ну вот, например, в моей конторе, если в отделе есть непривитый человек, то премию не получает весь отдел. А премия - значительная часть дохода так-то... И "заставить" руководителя тебе эту премию заплатить невозможно, нет юридических оснований, на то она и премия..)) И представьте себе как морально чувствует себя непривитый человек, из-за которого его коллеги лишаются денег?? А что чувствуют по отношению к непривитому коллеги? Так что "изжить" из коллектива непривитого руководству вполне можно, и даже при этом сделать это чужими руками)
Astrum*: Не хотите - не верьте. Знаю реальный случай.
Возможно. В нашей конторе за пару дней руководство избавится хоть от кого. За 6 моих лет ни раз такое было. И коллектив тоже выживал, особенно тех кто часто на бл. Не задерживаются у нас такие. У нас работать надо, а не сопли жевать и увиливать. С нашей начальницей подпишешь, что угодно, лишь бы сбежать от нее и в глаза больше в жизни не увидеть
Аноним 964: И представьте себе как морально чувствует себя непривитый человек, из-за которого его коллеги лишаются денег?? А что чувствуют по отношению к непривитому коллеги?
В такой ситуации расставание с сотрудником неизбежно. Только есть те, кто будет до последнего работодателю мотать нервы бумажками из трудовой инспекции и т.п. Я об этом.
Люди же не все просто из чувства противоречия не прививаются. Некоторые переболели неофициально, у кого-то противопоказания есть. Иногда здоровье дороже работы. Пока ищут новую, могут и не писать заявление по собственному.
Аноним 900
Аноним 557: Вы прикидываетесь или у вас проблема с головой ?
Слова выбирайте!!! У самой проблемы, видать.
Модератор
Екатеринбург
Уважаемые пользователи, у нас новый раздел Коронавирус. В нем будут все темы, связанные с лечением, вакцинацией, куар-кодами.
В трудовой книжке причину какую укажут?
Аноним 426,
В 33 ставила в начале недели. Но не уверена, что сейчас есть.
Не смешите меня. Долго что ли найти. Было бы желание
Вчера поставила Лайт в веер молле. Официально не болела, но есть антитела. Анализ не спросили. Ещё была поставлена прививка от гриппа в начале октября. Тем у кого она недавно поставлена тоже Лайт ставят.
За неделю? Уволить человека по статье сложно и долго.
Статья по соб желанию. Вы че как маленькая
undefined
lisailev,
По записи?
Три раза ха. А если не напишет?
Без если.
С таким отношением к подчинённым нарветесь однажды, мало не покажется.
Есть вредные сотрудники. Знаю такие случаи. Могут и на больничный уйти по знакомству, и в трудовую инспекцию жалобу накатать.
Хватит. Я не с луны. Не пройдет это. Коллектив изживет в конце концов. Ни кто не будет бесплатно за кого-то работать. Это вам не бюджет. Премий лишат, надбавок и тд. По итогу сам работник и сбежит
Не хотите - не верьте. Знаю реальный случай. Не бюджетная организация. Дело длилось месяцами, пока сотрудник не переехал работать в другой город (вариант хороший предложили).
Как коллектив может изжить того, кто не появляется на работе?
Опытный руководитель должен быть готов к подобным неприятностям. Не каждый молча напишет бумагу по собственному и тихо удалится.
Ну вот, например, в моей конторе, если в отделе есть непривитый человек, то премию не получает весь отдел. А премия - значительная часть дохода так-то... И "заставить" руководителя тебе эту премию заплатить невозможно, нет юридических оснований, на то она и премия..)) И представьте себе как морально чувствует себя непривитый человек, из-за которого его коллеги лишаются денег?? А что чувствуют по отношению к непривитому коллеги? Так что "изжить" из коллектива непривитого руководству вполне можно, и даже при этом сделать это чужими руками)
Возможно. В нашей конторе за пару дней руководство избавится хоть от кого. За 6 моих лет ни раз такое было. И коллектив тоже выживал, особенно тех кто часто на бл. Не задерживаются у нас такие. У нас работать надо, а не сопли жевать и увиливать. С нашей начальницей подпишешь, что угодно, лишь бы сбежать от нее и в глаза больше в жизни не увидеть
В такой ситуации расставание с сотрудником неизбежно. Только есть те, кто будет до последнего работодателю мотать нервы бумажками из трудовой инспекции и т.п. Я об этом.
Люди же не все просто из чувства противоречия не прививаются. Некоторые переболели неофициально, у кого-то противопоказания есть. Иногда здоровье дороже работы. Пока ищут новую, могут и не писать заявление по собственному.
Слова выбирайте!!! У самой проблемы, видать.
Уважаемые пользователи, у нас новый раздел Коронавирус. В нем будут все темы, связанные с лечением, вакцинацией, куар-кодами.
Лайт есть в цирке для ревакцинации
Девочки а сегодня кто нибудь ставил спутник лайт? Не для ревакцинации, а 1 раз привиться
Олеся Лесёна,
Не будут его больше ставить не привитым ранее, вышел уже приказ. Даже если он и появится
Олеся Лесёна,
Тот же вопрос... Мне для ревакцинации...
Поставили в Камышлове...в пятницу