Консультации » Вопросы юристу » Выплаты, связанные с беременностью и детьми

Выплаты, связанные с беременностью и детьми

Страницы: |<<<предыдущая...107108109110111112113114115... следующая>>>|

Вопрос #80197


Здравствуйте подскажите пожалуйста, у нас такая ситуация с 2004 года нам дали инвалидность ребёнку ипр не дали сейчас мы получили ипр куда нам вписали детскую прогулочную коляску для детей с дцп мы здали документы на очередь 10 августа 2010 года у нас ещё занимались этими вопросами фсс сейчас уже 17 мая 2011 коляску мы до сих пор не получили но мы купили за свой счёт и здали бумаги на компенсацию 24 февраля 2011 по сей день нам отвечают что бы мы позванили в конце месяца есть ли какиенибудь сроки на предоставление колясок по ипр и сроки выплаты за самостоятельно приобретённые тср.

Юлия2003, 17.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #80185


Добрый день! Мы ждем второго малыша, рожать в начале октября. С февраля официально не работаю. Уволилась по собственному, а спустя 3 нед узнала, что в положении. У меня свое ИП, но деятельность я фактически пока не веду, все в стадии организации. Добровольно в фонде соц страхования не застрахована и как работодатель пока не зарегистрирована. Звонила туда, узнавала про выплаты пособий, а мне ответили, что мол извините, с момента когда встанете на учет еще год должны простоять на учете и только потом будете получать пособие по уходу за ребенком! Посоветовали обратиться в соц защиту, что я и сделала, там мне ответили, что как родите, приходите, все оформим и будете получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет! Все-таки хотелось бы знать как лучше поступить в моей ситуации и что мне действительно положено! Заранее благодарю.

innatlt, 16.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #80180


здраствуйте, слышала про такое нововведение, если ребенок после 3 лет посещает частный садик, выплачивается компенсация в размере 5000 руб, если это так, какие нужно предоставить документы и как это все оформляется? спасибо

маруська1, 16.05.2011

Ответы (2)

Вопрос #80171


Подскажите пожалуйста, нахожусь в отпуске по уходу за реб до 1,5 лет, сейчас беременна. На момент родов ребенку ещё не будет 1,5. Может ли что-то оформить отец ребенка, на то врем когда я буду лежать в больнице во время родов, или если меня положат в больницу во время беременности?

Наташулечка, 16.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #80167


Здравствуйте, Татьяна! Помогите разобраться в моей ситуации: с октября 2006г. работаю на постоянной основе в организации, в мае 2008 г. ушла в ежегодный оплачиваемый отпуск, затем сразу после него, не выходя на работу в отпуск по беременности и родам, которое составило 60000 руб., 18 августа 2008 г. родила сына, после чего мне установили пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в размере 6000 руб., сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, которое заканчивается в августе 2011 г. На днях узнала, что беременна вторым ребенком, а также узнала от коллег на работе, что на работе грядет полным ходом сокращение и всех декретников вывели из штата, в т.ч. и меня. Вопрос заключается в след.: могут ли меня сократить, будучи беременной, выйдя на работу в августе 2011 г. (т.е. после окончания отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет), и если не сократят, то мне придется в любом случае работать до декабря 2011 г. (т.к. по моим расчетам именно в это время наступит отпуск по беременности и родам за вторым ребенком). Как тогда мне рассчитают выплаты, связанные с беременностью и родами. И какой из вариантов вашей статьи мне наиболее выгоден. Знаю от коллеги, что оклад сейчас составляет 7500 руб. Заранее благодарна. С уважением, Екатерина.

katiiik1982, 16.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #80151


Добрый день. Мы живем в Ектб. снимаем жилье в Ленинском р-не. Прописка областная. Нужно всать на очередь в детский сад. Сможем ли мы это сделать в Ектб? каким образом? Имеется договор об аренде жилья.

sladost, 15.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #80116


Подскажите пож-та! Я устроена на фирму с офиц окладом в трудовом договоре 15 т. При этом ежемесячно платят премию 10 т. а в трудовом размер премии не прописан, указано лишь, что " выплачивается пермия в соотв с положением о премировании", (которого я в глаза не видела и его скорее всего нет). Когда устраивалась на работу - мне огласили зпл 25 т., я проработала буквально 3 недели и меня с угрозой положили в б-цу на сохранение. работодатель выплатил зпл за эти 3 недели ( из расчета 25 т.) В данный момент работодатель может меня посадить на голый оклад 15 т. если узнает что я беременна. Могу ли я в суде доказать что мне положен оклад 25 т. и работодатель незаконно урезает мне часть зарплаты? Для доказательств правда будет всего 3 недельки проработанные ...т.е. периодичность выплат в 25 тыс. доказать трудно. ВОЗМОЖНО ЛИ СЕБЯ КАК ТО ЗАЩИТИТЬ ОТ незаконного снижения зпл.?

samocvet, 13.05.2011

Ответы (2)

Вопрос #80109


Здравствуйте! Помогите разобраться! В мае 2009 г. ушла в дикрет по уходу за ребенком, в феврале 2011 года вышла на работу, но в августе этого года ухожу во-второй дикрет, ситуация такая: пока я была в дикрете в 2010 году у нас стала другая организация с другим директором, скажите могу ли я написать заявления по расчету дикретного отпуска выбрав 2010 год? Т.к. я уходила на больничный бухгалтерия мне насчитала по правилам 2011 года по МРОТ.

GluN, 13.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #80108


Моя сестра работала в цеху у индивидуального предпринимателя и оформлена была по трудовому договору, но в договоре ее зарплата была указана 5 000 рублей. Работодатель объяснил это тем, что хочет уйти от налогов, фактически он платил 15 -17 000 рублей. Когда сестра вышла в декрет, ИП сказал, что выплатит ей 20 000 рублей за больничный до и послеродовой и все. есть ли у сестры шанс в судебном порядке взыскать с ИП денежные средства по той заработной плате, которую она фактически получала?

Катюха Екатеринбург, 13.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #80102


В других городах, типа Новосибирск, есть такое (единовременное)пособие за рождение ребёнка от города или губернаторское пособие (ежемесячнон пособие до трёх лет)при рождении второго ребёнка, или выплата молодой семье родивших второго ребёнка-сумма колеблется от 5 до 20 тысячь рублей. Есть ли у нас в Екатеринбурге нечто подобное?

masynya, 13.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #80100


Здравствуйте! Недавно узнала что малоимущим (достаток в семье на одного человека менее 5000) положено ежемесячное пособие на ребёнка из соцзащиты (а может быть и не оттуда) в размере, по-моему, 350 рублей. Подскажите, пожалуйста, что это за пособие, с какими справками-документами и куда мы должны обратиться? Заранее спасибо!!!

stvolixa, 13.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #80096


я уже неоднократно задавала здесь вопросы спасибо за ответы. очередной вопрос. предприятие ликвидировалось меня уволили в связи с ликвидацией. я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. сейчас я получила компенсацию. что бы получить компенсацию в 3й раз я должна зарегистрироваться в службе занятости как безработная. вопрос в следующем если государством гарантирован отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет почему тогда центр занятости посылает меня на разные предприятия отмечатся о том что я их неустраиваю.почему центр занятости стремится меня трудоустроить. притом что я не получаю пособие по безработице. обязана ли я ходить и отмечатся каждые две недели на различные предприятия?

vluda, 13.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #80064


Здравствуйте. Скажите пожалуйста, а если на работе не платят выплаты (единовременная выплата при рождении и до полутора лет), оргументируя это тем что на счетах нет денег, то можно как то напрямую получать, а не через работу?

Lapysic, 12.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #80059


Добрый день! Подскажите,пожалуйста,на какие нормативные документы можно ссылаться для работников бухгалтерии(они отказываются принимать данные ПФР-выписку из личного счета по страховым взносам). Требуют справку о з/п с предыдущего места работы для расчета б/л,говорят,что не обязаны высчитывать мою з/п по взносам. А предприятие,где я работала ликвидировано! Требуют,чтоб я подала запрос в архив,а компания была московская... В каком нормативном документе сказано,что они ОБЯЗАНЫ принять данные ПФР?

Ирина.Ру, 12.05.2011

Ответы (3)

Вопрос #80054


Извините, пожалуйста, но я не поняла ответ. Если выйти из одного декрета, поработать 1 месяц с окладом 35000 и уйти снова в декрет, то среднедневной заработок будет исчислен из этогого маленького периода и из этой зарплаты? То есть например 35000 : 22 рабочих дня = 1590.9 х 140 = 222727 (декретные) ???

raduga101, 12.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #80035


Здравствуйте.

Подскажите, пожалуйста, по следующему вопросу.
15 апреля 2011г. у меня закончился отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет.
Почти через месяц после этого события, а именно 18 мая выхожу во второй декрет.
Если этот единственный месяц проработаю с большим окладом (например 35000руб, вместо старого 25000руб) что мне это даст?
Где-то в интернете прочитала, что если выйти на работу с большим окладом даже на один месяц, то среднедневной заработок будет рассчитан по этому короткому периоду, и соответственно пособие значительно возрастает так же как и декретные. Действительно ли это так?
Или этот месяц даст лишь незначительное приращение в размере среднего заработка, плюсуясь к месяцам зарплаты, предшествующим первому декрету?
Заранее спасибо)

raduga101, 12.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #79984


Здраствуйте а какое заевления и кому его надо писать по выплоте пособее 2010г блогодарю заранее

Кучеряшка85, 10.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #79959


Здравствуйте, подскажите пожалуйста такая ситуация, во время беременности пришлось уволиться с работы, не работаю 3 месяца, сейчас есть возможность устроиться на работу в новую организацию, это может как то повлиять на декретные выплаты (осталось пару недель до декретного)если по правилам 2011 года пособия выплачиваются за последние 2 года? Заранее благодарна за ответ.

Мария27, 07.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #79955


Здравствуйте, хочу обратиться к вам с таким вопросом: в декабре 2008 года меня отправили в отпуск без содержания в связи с кризисом, в феврале 2009г я забеременела. В отпуске без содержания была до 20 апреля 2009г, потом на больничном, и перед декретом в оплачиваемом отпуске. В декрет вышла 17 августа 2009г., в октябре родила. С 3 января 2010г была в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет, получала минимальное пособие 2060р. Сейчас опять жду малыша, и нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет. В июле 2011 г в декрет. Меня интересует вопрос-как мне будут рассчитывать декретные. Читала в интернете, что женщина может выбрать порядок расчета пособия по новому или по старому, написав при этом заявление. Выбрав новый порядок расчёта, можно заменить и взять 2 года, предшествующие 1 декрету, т.е. 2008 и 2007г? Совсем запуталась с этими правилами. Посоветуйте, пожалуйста, какой порядок расчёта мне выбрать, учитывая мою ситуацию. Заранее благодарна.

Екатерина0507, 07.05.2011

Ответы (1)

Вопрос #79947


Здраствуйте немогли бы вы мне помочь я работаю офицально с 1 .10.09 и собераюсь в декрет 24.06.11 мне скозали что выплотят мне тока 11 400 и ещемесечное пособие мое будет 700 помогите мне вышетать свое пособие если офицальная зарплата 5400 очень буду блогодарна

Кучеряшка85, 06.05.2011

Ответы (1)

Страницы: |<<<предыдущая...107108109110111112113114115... следующая>>>|