63% опрошенных работодателей сообщили об отказе выдавать в этом году новогодние премии. В прошлом году таких было лишь 35%. Результаты исследования сервисов «Работа.ру» и «СберПодбор» публикует РБК.

Опрос проводился в сентябре среди 1,1 тыс. работодателей по всей России.

Только треть (37%) участников планируют выплачивать новогодние премии своим сотрудникам: из них 21% рассчитывают поздравить всех работников, а 16% дадут премии лишь некоторым. Среди щедрых организаций лидируют компании из сферы производства и агропрома, а также торговли.

«По данным нашего исследования, в этом году меньшее количество работодателей готовы выплачивать новогодние премии сотрудникам, так как многие столкнулись с оптимизацией или урезанием бюджетов в 2022-м», — отметил заместитель генерального директора «Работа.ру» Александр Ветерков.

Размер новогодних премий для большинства сотрудников будет зависеть от их результатов, ответили 50% опрошенных работодателей, а почти каждый десятый руководитель (9%) выплатит «13-ю зарплату».

После объявления в стране частичной мобилизации 21 сентября власти некоторых российских регионов сообщили о решении отменить широкое празднование Нового года. Несколько крупных предприятий отменят новогодние корпоративы в целях экономии.

Жителям Екатеринбурга для счастья нужно зарабатывать 200 тысяч рублей в месяц

Услуги стоматологов в России за год подорожали на 20-30%