Как отстоять свои права

Добрый день.
ситуация такая, есть отдел, в нем работают специалисты, имеющую определенную квалификацию и опыт работы, работа связана с финансавыми операциями, в случае не правильного оформления -матответственность ложится на сотрудников.(поэтому у них есть опыт и сертификаты для работы в этой сфере).
Отдел закрыли, и всю работу хотят повесить на нас. У низ раньше была окладная часть и процент с оборота, с выполнения плана продаж, плюс возврат покупки услуги - они выплачивали из своего кармана. Иными словами можно "попасть на деньги". Сейчас все обязанности хотят передолжить на нас за % с оборота..
Как можно отказаться от этого нововедения, все сотрудники нашего отдела в шоке.... против.Понятно, что должностную инструкцию можно и переделать.

и да.... сертификат у них есть, но программа в которой они работали уже другая.....

ну пишите в трудовую инспекцию.

Вы не авторизованы и не можете оставлять сообщения. Чтобы авторизоваться, нажмите на эту ссылку (после входа Вы вернетесь на эту же страницу).

Все разделы