Научиться вести ИП ( кадры, бухучет)

а без опыта реально устроиться на такую работу?

Аноним ,
100 человек немало.
Если на вас будет расчет зп и взносов, то это совсем непросто. Отпуска, больничные, пособия без опыта и знаний... ну не знаю, я б не доверилась такому бухгалтеру.
И что значит " с бухучетом проще"? Там уйма нюансов.

Аноним: Вы будете считать зарплату и сдавать все зарплатные отчеты?
На 100 человек обычно отдельный бухгалтер сидит. Если никогда не сдавали, то приготовьтесь к штрафам.

Учет кадров - это не зарплата и зарплатные отчеты. Это бухгалтер по зарплате делает.

Аноним: На ютьюбе много роликов про кадровое делопроизводство. Посмотрите, изучите.

Вы серьезно? Специалисты юьюберы блин

Аноним: На 100 человек обычно отдельный бухгалтер сидит

И на кадрах отдельный

Мож 10, а не 100?
Лишний нолик в сообщении?

Аноним: Да? Раньше вроде специалист отдела кадров занимался кадрами.

Учет кадров - это прерогатива отдела кадров.
А расчет зарплаты - это бухгалтер по заработной плате. Заниматься расчетом зарплаты и зарплатными отчетами - это не заниматься кадрами.

аноним: Одна веду 150 чел.
Прием-увольнение, отпуска, зп. Отчетность в фонды, более 5 юр.лиц.
Работы ооочень много. Зп обычная средняя

А сам бух. учет? Прибыль, НДС, налоги?