Расширенный поиск Поиск по пользователям
Создать тему
Разделы

    справка от гинеколога на сокращение рабочего времени

    Кто-нибудь брал справку у гинеколога на сокращение рабочего времени по мед.показаниям? как работодатель, разрешил работать по полдня?

    По мед показаниям дают больничный. Здоровые беременные освобождаются от ночных смен, сверхурочных и работы на вредном производстве.
    Если беременность физиологичная, сокращенный рабочий день не предусмотрен

    и от командировок тоже освобождены

    по моему на легкие условия труда дают справку

    оксашуля освобождаются от ночных смен, сверхурочных и работы на вредном производстве.

    ПК - это тоже вредность.

    Кролик_в_шапке и от командировок

    +++

    у меня родственница брала справку о переводе на легкий труд, но она сутками работала и на тяжелом производстве труб. после справки ее перевели на 5-дневку бумажки перекладывать.
    но это крупное предприятие - там все легально

    вы понимаете что сокращение времени ведет к сокращению зп автоматически?
    справка называется на легкий труд.
    пишете заявление, прикладываете справку и будете полдня за половину зп.

    оксашуля Если беременность физиологичная, сокращенный рабочий день не предусмотрен

    предусмотрено уменьшение нормы выработки. при почасовой оплате труда - снижение продолжительности рабочего времени.

    Cabrita Blanca по моему на легкие условия труда

    Cabrita Blanca ПК - это тоже вредность.

    Есть такое понятие "вредные условия труда" - 3 класс. Легкие условия - 1 класс, допустимые - 2 класс. Работа за компьютером не оценивается комиссиями как работа с вредными условиями труда. Т.к. 3 класс - совокупность многих факторов.
    ну а в справках бывает прописывают про освободить от длительной работы за ПК. Где-то в санпине прописано про работу за ПК во время беременности...

    А вообще справка не есть обязательное условие для установления неполного рабочего времени, это может быть просто пожелание беременной, но справку о беременности предоставить Вы обязаны. Требовать справку от гинеколога о переводе на легкий труд работодатель не вправе. А устаносить раб.день или неделю сокращенные обязан. Ну и учитывайте, что зп уменьшится.

    Работала офисным сотрудником на легком труде - на 2 часа короче был день, а не на полдня
    В зарплате не было никакого уменьшения, получала свой оклад как и прежде
    Работодатель отнесся нормально, по законодательству имеете полное право

    НогаПтички Где-то в санпине прописано про работу за ПК во время беременности...

    есть санпин регулирующий работу беременных женщин. там все написано.

    я ни какую справку не брала, сама заявление писала на имя рааботодателя
    в беременность работала сутками, за пару мес. до декрета написаала заявление, перевели бумажи перекладывать

    К заявлению на работе прикладывается справка от ЖК о необходимости в легком труде с указанием срока беременности

    согласноТК день можно сократить,а зп остается неизменной!

    Аноним автор темы согласноТК день можно сократить,а зп остается неизменной!

    если вас невозможно перевести на более легкие условия труда, тогда

    аноним предусмотрено уменьшение нормы выработки. при почасовой оплате труда - снижение продолжительности рабочего времени.

    Я брала , работала обычным продавцом, конечно же директорша урезала зп , ну т.е. Премию, тыс на 2-3, если честно мне было по барабану))))), лень меня валила с ног, приходила к 12 дня

    Аноним автор темы согласноТК день можно сократить,а зп остается неизменной! статью огласите

    Бормотуха статью огласите

    читай!
    Статья 254. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет

    Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
    До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя.
    (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

    с любого срока (как только принесете справку с ЖК)... согл. ст. 93 ТК РФ работодатель обязан устроить неполный раб. день (смену) или неполную раб. неделю по просьбе беременной женщины. .
    пишите своему работадателю заявление с такой просьбой, ссылаясь на статью (в двух экземплярах)...

    Какая вам разница какая статья, принесли справку да и всё

    olyab Какая вам разница какая статья

    большая. в одном это будет легкий труд. в другом собственное желание с уменьшением оплаты.

    Аноним автор темы Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе. причем тут сокращение рабочего времени?

    Аноним автор темы

    Вы кем работаете? Вы на вредном производстве? Или у вас из вредностей только пк?)))

    Так-то пк это вредно со многих сторон.
    Излучение, нагрузка на глаза, шум вентилятора...
    Кроме всего прочего, беременным нельзя долго сидеть, т.к. ребёнок под собственным весом устремл,ется вниз, давит на кости и внутри.вены матери, плюс сам испытывает давление, особ.ра поздних сроках, когда голова преимущ.внизу.
    Думайте о себе и ребенке, а не работадателе

    Аноним автор темы согласноТК день можно сократить,а зп остается неизменной!

    автор, вам не урежут оклад, премию могут сделать меньше в случае невыполнения показателей
    говорю, основываясь на собственный опыт
    несите справку и пишите заявление

    можно пойти на неполный рабочий день - зп меньше соответственно

    Вы не авторизованы и не можете оставлять сообщения. Чтобы авторизоваться, нажмите на эту ссылку (после входа Вы вернетесь на эту же страницу).

    Все разделы

    Болтушки

    Детки

    Дом и семья

    Мир женщины

    Ждем ребенка

    Хобби

    Путешествия, переезды, эмиграция

    Важное