сокращение рабочего дня беременной

тогда зарплата скорее всего тоже поделится пополам

Давайте посмотрим точно, как в Кодексе :)
Статья 93. Неполное рабочее время
По соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя. Работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.
Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав.

Так что работайте, сколько можете. Насколько я понимаю, это даже на пособиях у Вас не скажется. Да? Вы же в отпуск по уходу пойдете в 2013 году?

запуталась
сидеть очень тяжело по 8 часов за компом

а вот это, извините, СанПиНом запрещено. Для беременной за компом работать можно не более 3 часов в день.

запуталась

наглостью не будет,
сходите к врачу попросите справку на легкий труд, с освобождением от сидячей работы (у нас чего только не напишут ) ну можно чтобы написали освободить от вредных воздействий компьютера :)
и с этой справкой к начальству с заявлением :)
у нас была такая, работала уборщицей, ее освободили от ночных и перевели в отдел кадров бумажки перебирать, так ей не понравилось - сказала - тяжело - вернулась обратно стала только пыль протирать и зеркала :)

MarLap

чего только не бывает)))))))))

Татьяна Вакалюк
а вот это, извините, СанПиНом запрещено. Для беременной за компом работать можно не более 3 часов в день

++++труитесь 3 часа-получаете за 8 все ок имхо ;)
или просите тупо доп перерывы на погулять ;)
варианты договориться есть