Как забрать трудовую

в ментовку и свидетелей(если таковые имеются)что вы там работали

отправьте письмо с уведомлением с просьбой выслать трудовую по вашему адресу,
если проигнорируют, пишите жалобу в трудовую инспекцию, хотя уже сейчас можете сходить туда на консультацию

Katrin@
в ментовку

они то здесь каким боком? трудовая инспекция этим занимаетсяСообщение было изменено пользователем 20-01-2010 в 21:04

Анютины глазки
отправьте письмо с уведомлением с просьбой выслать трудовую по вашему адресу,
если проигнорируют, пишите жалобу в трудовую инспекцию, хотя уже сейчас можете сходить туда на консультацию

+100

забавно. трудовую отдала, договор не подписала %)

Анютины глазки
отправьте письмо с уведомлением с просьбой выслать трудовую по вашему адресу,
если проигнорируют, пишите жалобу в трудовую инспекцию

бесполезно, раз

Аноним
работала вообще без договора

Вообще-то о чем Вы думали, когда отдали трудовую, не подписав ни одного документа?!
Теперь Вам только разбираться "по понятиям" - пригрозите, что если не отдаст трудовую (или сделает там "нехорошие" записи) нашлёте на них СЭС, пожарку, налоговую, трудовую инспекцию, закидаете эти учреждения жалобами, и хоть кто-то да придет в кафе. Может и не закроют, но штрафы выпишут и нервы помотают.

если работали без договора, то это в первую очередь косяк работодателя, а никак не работника, трудовые отношения были? Были! Теперь пусть идет в трудовую инспекцию, пишет жалобу, будет проверка, и начальница огребет по полной за 1. работнику не оформлен тр. договор; 2. работадатель обязан выдать тр. книжку в последний рабочий день;

Анютины глазки
трудовые отношения были?

как она докажет, что были трудовые отношения? у автора на руках есть хоть один документ, подтверждающий её трудовую деятельность (расчетный лист, ознакомление с ПрВТР, вводный инструктаж)? Работодатель скажет, что она (автор) бредит, и никогда в кафе не работала. Работники кафе свидетельствовать против своего работодателя (администрации кафе) не будут.

Аноним
там все так работали...

жаже не надейтесь, что кто-то из работников кафе будет свидетельствовать против авдминистрации кафе (только если их уволят из кафе)

Аноним
был договор на месяц...

в договоре есть дата окончания договора? если есть - ваши отношения с кафе закончены, если нет - то Вы прогуливаетет рабочее время. Это так, в общих чертах....

Аноним
а свидетели не в счет?

они пойдут в суд (или хотя бы в инспекцию)?, будут тратить свое время?
Вы в розовых очках!

самое оптимальное -

Анютины глазки
отправьте письмо с уведомлением с просьбой выслать трудовую по вашему адресу,
,

и там же пригрозите, что

Анютины глазки
если проигнорируют, пишите жалобу в трудовую инспекцию

Аноним
как вообще можно доказать что там люди работают вообще без договоров?

провести проверку

Аноним
есть первый договор на месяц...

значит на руках у вас договор все таки есть? Вам прямая дорога в труд. инспекцию.

Аноним
33 статью

интересная статья

Аноним
как вообще можно доказать что там люди работают вообще без договоров?

свидетельские показания, вы же сами сказали: постоянные клиенты могут легко вас опознать

Аноним
говорю же есть договор заключенный на месяц...

кася попова
Вам прямая дорога в труд. инспекцию.

Аноним
говорю же есть договор заключенный на месяц...

когда он закончился?