Больничный по уходу за здоровым ребенком для папы

kvetek
Военнослужащие?

Да, они самые

Слушайте автор, то вам ни так и это %) Муж то уже разговаривал с начальством? А вы со своим? И вообще, пусть муж идет на больничный, договаривается с терапевтом или симулирует простуду

Дина83
Да, они самые

если подождете, найду статью, по которой обязаны предоставить внеочередной отпуск

kvetek
если подождете, найду статью, по которой обязаны предоставить внеочередной отпуск

Буду очень благодарна!

Аngel of Тear
Слушайте автор, то вам ни так и это %) Муж то уже разговаривал с начальством? А вы со своим? И вообще, пусть муж идет на больничный, договаривается с терапевтом или симулирует простуду

Уже разговаривали со всеми! Мы военные и никакие отпуска за свой счет нам не положены! Уйти на больничный мужу тоже не так просто, мы обсуживаемся не в местной поликлинике, а в военной!Сообщение было изменено пользователем 26-02-2011 в 20:48

Аngel of Тear
Че его выгонят то с рабоьы, если ему подпишут отпуск без содержания. Просите в больнице справку, что вы ложитесь на 2 недели в больницу, папа с ней идет к начальству и пишет заявление на отпуск без содержания. Е

+++

kvetek
только по договоренности с работодателем

Причем тут договоренность? По закону если мать не может ухаживать за ребенком до 3 лет по состоянию здоровья (будет документ- справка из стационара), то отпуск по уходу за ребенком до 3 лет может взять любой член семьи, в т.ч. отец. Статья 256 трудового кодекса РФ

Закон о статусе военнослужащих:
Статья 11

10. Отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток предоставляется военнослужащему в случаях:
    тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца (матери), отца (матери) супруга, сына (дочери), родного брата (родной сестры) или лица, на воспитании которого находился военнослужащий;
    пожара или другого стихийного бедствия, постигшего семью или близкого родственника военнослужащего;
    в других исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, - по решению командира воинской части.

Первый вариант - написать 10 суток по личным обстоятельствам.
Из Положения о порядке прохождения воинской службы: Гл.7, ст.31
Обстоятельства, по которым предоставлен такой отпуск, должны быть документально подтверждены.

Второй вариант сложнее - доказать начальству, что ваш случай подходит под статью 32 главы 7 "Положения о порядке прохождения воинской службы"

7. Военнослужащему мужского пола, проходящему военную службу по контракту, по его просьбе однократно предоставляется дополнительный отпуск сроком до трех месяцев в случае смерти жены при родах, а также если он воспитывает одного или нескольких детей в возрасте до 14 лет (детей-инвалидов в возрасте до 16 лет) без матери (в случае ее смерти или гибели, лишения ее родительских прав, длительного ее пребывания в лечебном учреждении и в других случаях отсутствия материнского попечения о детях).

Автор! Но проще всего договориться о переносе срока очередного отпуска!!!

PM
отпуск по уходу за ребенком до 3 лет может взять любой член семьи, в т.ч. отец.

тут мать не хочет оформлять выход из отпуска по уходу за ребенком

PM
Статья 256 трудового кодекса РФ

на военнослужащих не распространяется ;)

когда у нас в семье случилась подобная ситуация, то муж взял отпуск, т.е. договорился с начальством о переносе оного (ребенок совершенно здоровый, а мама ложилась на срочную операцию).

Несущая Радость
когда у нас в семье случилась подобная ситуация, то муж взял отпуск, т.е. договорился с начальством о переносе оного (ребенок совершенно здоровый, а мама ложилась на срочную операцию).

в нашей системе все отпуска планируются заранее и составляется график, к тому же как всегда огромную роль играет нехватка кадров!

kvetek
Закон о статусе военнослужащих:
Статья 11

10. Отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток предоставляется военнослужащему в случаях:
    тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца (матери), отца (матери) супруга, сына (дочери), родного брата (родной сестры) или лица, на воспитании которого находился военнослужащий;
    пожара или другого стихийного бедствия, постигшего семью или близкого родственника военнослужащего;
    в других исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, - по решению командира воинской части.

попробуем этот вариант, но как всегда сошлются на не хватку кадров и не подпишут, но попытка не пытка!огромное Вам спасибо! :)

Дина83
в нашей системе нет отпусков за свой счет

тогда пусть приходит на работу с ребенком%) они чо там, с ума посходили?%) вы ж не на курорт поедете, а на операцию ложитесь%)

котёнок™
тогда пусть приходит на работу с ребенком%) они чо там, с ума посходили?%) вы ж не на курорт поедете, а на операцию ложитесь%)

это все легко говорить, но реально уже руки опускаются, но такая у нас система, ГОСУДАРСТВЕННАЯ, все для людей!

Дина83
это все легко говорить

это типа я сочуствую:(

котёнок™
это типа я сочуствую:(

Спасибо! :( но уже реально сил нет....

Дина83
планируются заранее и составляется график

пишите рапорт о переносе срока очередного отпуска, если нормально указать причину и приложить справку, то не должны отказать
У нас, по крайней мере, идут навстречу в экстренных ситуациях.

котёнок™
я сочуствую

+++
я аж офигела когда прочитала...по ведь сцуки

ну значит, выход у вас один - оформлять свой выход из декретного отпуска на эти две недели, брать больничный, а мужу - предоставят две недели как отпуск по уходу за ребенком.
либо все-таки зовите родственников.

kvetek
пишите рапорт о переносе срока очередного отпуска, если нормально указать причину и приложить справку, то не должны отказать
У нас, по крайней мере, идут навстречу в экстренных ситуациях.

он только перешел на новую должность, на новое место, поэтому это не вариант. :(

Дина83
он только перешел на новую должность, на новое место, поэтому это не вариант.

тогда просто пойти к начальнику и поговорить. Объяснить ситуацию, спросить совета, предложить свое видение и свои варианты. К какому-то решению все равно придут. Главное - мужу настаивать на том, что ему НЕОБХОДИМО эти две недели быть дома - а каким способом - выбирать начальнику.

kvetek
тогда просто пойти к начальнику и поговорить. Объяснить ситуацию, спросить совета, предложить свое видение и свои варианты. К какому-то решению все равно придут. Главное - мужу настаивать на том, что ему НЕОБХОДИМО эти две недели быть дома - а каким способом - выбирать начальнику.

да, если бы еще начальник был адекватный, а он как недавно выяснилось баптист! %) я надеюсь найдется какой-нибудь выход!Сообщение было изменено пользователем 27-02-2011 в 10:47

бабтист - это который баб тискает
а который верующий - он баптист. почему вы сразу решили, что он ненормальный?
короче, куча отговорок, одно не так, и другое не эдак - не такая уж срочная операция у вас, похоже.

Митридат
короче, куча отговорок, одно не так, и другое не эдак - не такая уж срочная операция у вас, похоже.

+100
все варианты вам люди предложили, я за выход из отпуска по уходу за ребенком, с переносом отпуска очередного не получится ничего, так как

Дина83
отпуска планируются заранее и составляется график

Митридат
короче, куча отговорок, одно не так, и другое не эдак - не такая уж срочная операция у вас, похоже.

если Вы не можете помочь, или не понимаете ситуации, то это Ваше дело!!!Я очень благодарна людям, которые откликнулись!!!Всем огромное спасибо!!! :)

На 10 дней должны дать. Когда у нас родился ребенок мужу дали отпуск по личным обстоятельствам 10 суток (муж только перевелся к ним, работал у них чуть больше месяца), также давали отпуск когда ездили на похороны (причем не его а моей бабушки).