КПРФ внесла в Госдуму новый проект Трудового кодекса. Коммунисты предлагают ограничить продолжительность рабочего времени 30 часами в неделю для улучшения демографической ситуации в стране.
Новая норма должна улучшить условия труда работников и выделить им больше времени на семью.
Для одиноких родителей детей младше четырнадцати лет устанавливается право на сокращенное рабочее время (на один час).
Также КПРФ предлагает запретить привлечение женщин в первые месяцы после родов к работе с ненормированным рабочим днем. Будущим мамам предоставят право на беспрепятственное посещение медицинских учреждений в рабочее время.
Новости U-mama.ru: Будущим мамам предоставят право на беспрепятственное посещение медицинских учреждений в рабочее время.
Вот это было бы полезно. Только вот как работодатели к такому отнесутся и не будут ли беременные злоупотреблять и под видом посещения врача просто уходить?
Аноним 28
где бы я не работала, ни разу не встречала, чтоб беременной запрещали по устному заявлению уйти в больницу или на прием
и подтверждения никто не требует
просто предупредить заранее и никаких проблем
Аноним 28: где бы я не работала, ни разу не встречала, чтоб беременной запрещали по устному заявлению уйти в больницу или на прием
и подтверждения никто не требует
просто предупредить заранее и никаких проблем
Работодатели разные бывают. Если кому-то везёт и работодатели нормально к беременным относятся, то кому-то может не очень повезти в этом плане.
Аноним без номера
Новости U-mama.ru: могут разрешить
А могут и не разрешить
Аноним 959
ст. 254 ТК РФ
спокойно писала заявление о нужном количестве часов для посещения поликлиники, обычно часа на 3 уходила с работы. Из зарплаты не вычитали.
Аноним 360
Аноним 28: где бы я не работала, ни разу не встречала,
Это зависит от руководителя.
Я работала в европейской компании, меня отпускали, конечно к врачу, сдавать анализы. Но мой руководитель - женщина, каждый раз устраивала сцены и высказывала недовольство.
Причем я не злоупотребляла своей беременностью и посещения врачей подстраивала под график работы.
У нас в конторе долго был вариант устного отпрашивания.
А потом у директора случился мужской климакс и он стал просить справку, что беременная была у врача или на анализах.
Но, вообще , лояльно относились и относятся там, по три раза в декрете сидят некоторые сотрудницы.
Новости U-mama.ru: КПРФ внесла в Госдуму новый проект Трудового кодекса. Коммунисты предлагают ограничить продолжительность рабочего времени 30 часами в неделю для улучшения демографической ситуации в стране.
Новая норма должна улучшить условия труда работников и выделить им больше времени на семью.
освободились все пораньше и помчались по домам ахаться и делать детей, простите??
Cabrita Blanca: у директора случился мужской климакс и он стал просить справку, что беременная была у врача или на анализах
Один раз у меня попросили такую справку. В поликлинике выдавать отказались, т.к. формы такой справки не существует.
Аноним 953
Аноним 28: где бы я не работала, ни разу не встречала, чтоб беременной запрещали по устному заявлению уйти в больницу или на прием
Любимая фраза моей начальницы: беременность - не болезнь. И поэтому любое моё отсутствие по причине похода к врачу воспринималось в штыки. Помню как меня на скрининге с Антона Валека на Флотскую на пересмотр отправили. Я звоню начальнице, что задерживаюсь на два часа, и она на меня орёт, что я только по больницам шляюсь. Это притом, что по трудовому договору я вообще не обязана находится весь рабочий день на рабочем месте.
Аноним 360
Аноним 953: Любимая фраза моей начальницы: беременность - не болезнь
Самое ужасное, что это говорят женщины.
Аноним 316
[cit]Аноним без номера: могут и не разрешить
Разрешение и не нужно, нужно просто учедомить
Аноним 953: Любимая фраза моей начальницы: беременность - не болезнь.
вообще то это диагноз, а раз диагноз, то можно считать "болезнью".
ну и дура ваша начальница....мда....
Рео19
не было таких проблем, отпускали, и поликлинике всегда спрашивали, когда записывали на следующий прием какое время удобно, я записывалась на конец рабочего дня, до выхода на больничный в 30 недель.
КПРФ внесла в Госдуму новый проект Трудового кодекса. Коммунисты предлагают ограничить продолжительность рабочего времени 30 часами в неделю для улучшения демографической ситуации в стране.
Новая норма должна улучшить условия труда работников и выделить им больше времени на семью.
Для одиноких родителей детей младше четырнадцати лет устанавливается право на сокращенное рабочее время (на один час).
Также КПРФ предлагает запретить привлечение женщин в первые месяцы после родов к работе с ненормированным рабочим днем. Будущим мамам предоставят право на беспрепятственное посещение медицинских учреждений в рабочее время.
В Госдуме потребовали ввести уроки физики и химии с 6 класса
Мурашко: Срок ожидания консультации в поликлиниках сократился почти втрое
Вот это было бы полезно. Только вот как работодатели к такому отнесутся и не будут ли беременные злоупотреблять и под видом посещения врача просто уходить?
где бы я не работала, ни разу не встречала, чтоб беременной запрещали по устному заявлению уйти в больницу или на прием
и подтверждения никто не требует
просто предупредить заранее и никаких проблем
Работодатели разные бывают. Если кому-то везёт и работодатели нормально к беременным относятся, то кому-то может не очень повезти в этом плане.
А могут и не разрешить
ст. 254 ТК РФ
спокойно писала заявление о нужном количестве часов для посещения поликлиники, обычно часа на 3 уходила с работы. Из зарплаты не вычитали.
Это зависит от руководителя.
Я работала в европейской компании, меня отпускали, конечно к врачу, сдавать анализы. Но мой руководитель - женщина, каждый раз устраивала сцены и высказывала недовольство.
Причем я не злоупотребляла своей беременностью и посещения врачей подстраивала под график работы.
И сейчас это можно. Есть такое право у беременной без получения разрешения от руководства.
Оба раза это делала. Приносила справку из больницы на работу и все ок.
У нас в конторе долго был вариант устного отпрашивания.
А потом у директора случился мужской климакс и он стал просить справку, что беременная была у врача или на анализах.
Но, вообще , лояльно относились и относятся там, по три раза в декрете сидят некоторые сотрудницы.
Может он просто устал от количества декретниц
++
так что нового ничего совершенно
Я ставила перед фактом. Через час уйду и все. Никто слова не сказал ни разу)
И тогда что? Беременную не уволят все равно
члены КПРФ вообще законодательство страны не знают?!
и в поликлиники беременные сто лет как на все осмотры ходят и работодатель обязан отпустить.
освободились все пораньше и помчались по домам ахаться и делать детей, простите??
Один раз у меня попросили такую справку. В поликлинике выдавать отказались, т.к. формы такой справки не существует.
Любимая фраза моей начальницы: беременность - не болезнь. И поэтому любое моё отсутствие по причине похода к врачу воспринималось в штыки. Помню как меня на скрининге с Антона Валека на Флотскую на пересмотр отправили. Я звоню начальнице, что задерживаюсь на два часа, и она на меня орёт, что я только по больницам шляюсь. Это притом, что по трудовому договору я вообще не обязана находится весь рабочий день на рабочем месте.
Самое ужасное, что это говорят женщины.
[cit]Аноним без номера: могут и не разрешить
Разрешение и не нужно, нужно просто учедомить
Не болезнь, конечно. Но скринингами и проверками одолеть могут)) особенно когда ты в возрасте))проверяют все и очень часто!
вообще то это диагноз, а раз диагноз, то можно считать "болезнью".
ну и дура ваша начальница....мда....
не было таких проблем, отпускали, и поликлинике всегда спрашивали, когда записывали на следующий прием какое время удобно, я записывалась на конец рабочего дня, до выхода на больничный в 30 недель.
За ту же зп что и 40 часов?