Ответ консультанта:
Смотрите.
Если Вы откажетесь от получения больничного, соответственно от отпуска по беременности и родам в 30 недель и будете продолжать работать, имея в виду, что в самом начале 2015 года, на 35 неделе, на больничный Вы пойдете - то Вы имеете право так сделать. Отказ зафиксируют в меддокументации, у консультации проблем не будет - Вам не выдадут больничный потому, что Вы от него отказались сама и возьмете его потом.
При этом отпуск по беременности и родам составит у Вас не 140 дней, а...ну, допустим, 100.
А какая была зарплата в 2012, 2013 году и какая сейчас?
Только пишите прямо ниже в белом поле, и все у нас в одной ветке будет...
Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
10.10.2014
В 13 году средняя в районе 22 ,в 12 я была в декрете по уходу за ребенком Работала еще в 2009 году пять месяцев получала в районе 15-18 в месяц до этого трудового стажа официального не было Сейчас средняя зп за прошедшие месяцы этого года 32
светик09, 10.10.2014
В кадрах мне сказали писать вместо 12 года 2009 и получается больничный будет оплачиваться по 2009 и 2013 году
светик09, 10.10.2014
Ответ консультанта:
Но по сравнению с 2014 годом Вам это определенно не выгодно :(
Безусловно, 2014 год взять выгодно, и даже будет выгодней, чем оплата полного отпуска в 140 дней.
На худой конец Вам просто не надо 2012 год на 2009 менять - тогда по крайней мере получите пособие по заработку в 22 тысячи. Хотя бы не по 15. Кадры дали невыгодный совет - у Вас замена периода приведет к уменьшению пособия.
Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
10.10.2014
А в 12 году у меня было только минимальное пособие по уходу за ребенком Там по минимуму сосчитают? извиняюсь за столько вопросов
светик09, 10.10.2014
Ответ консультанта:
Нет, все время, когда Вы были в отпуске по уходу за ребенком, исключат вообще. Пособие не зарплата, пособие не входит как доход в расчет следующих пособий.
Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
10.10.2014
Еще вопрос у меня возник А что бы не работать весь декабрь перед декретом я могу взять отпуск
светик09, 10.10.2014
Ответ консультанта:
Можете и отпуск взять.
Но с больничным на руках Вашему работодателю будет проблематично объяснять ФСС - как так, у человека открыт больничный с 1 декабря, а она в отпуск идет. Почему же не в декрет???
Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
10.10.2014
Спасибо большое за консультацию наконец разобралась теперь для себя .проработаю весь декабрь и уйду на больничный по БиР уже в 2015 году в расчет для больничного листа возьмут 13 и 14 годы
светик09, 10.10.2014
Или больничный мне в консультации выдадут тогда когда он мне будет нужен? То есть с января 15 года
светик09, 10.10.2014
Ответ консультанта:
Именно так и надо сказать доктору - что в 30 недель Вы пока откажетесь от получения больничного, но он Вам будет нужен в январе.
Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
10.10.2014
Татьяна здравствуйте Я к вам опять с вопросом сегодня была в консультации спрашивала у врача как быть с больничным Она сказала даже не смотря на то, что мне больничный не нужен он будет выписан датой когда будет30 недель это так и должно быть или мне нужен больничный с датой выдачи в 2015 году? или просто в бухгалтерии я должна буду написать прошу оплатить больничный с токого- то числа длительностью столько- то дней (сколько останется на тот момент от 140)?
светик09, 14.10.2014
