Вопрос #89691
Здравствуйте!
Вопрос такой:
Работала с апреля 2007, ровно через 1 год ушла в декрет, з/п в среднем была 10- 12 т.р., единовременное получила 50 т.р. и ежемесячно на протяжении 1,5 лет получала по 5 т.р. Через 3 года декрета уволилась(апрель 2011) и год была не трудоустроена, в 2012 в апреле устроилась на новую работу(оклад 10 т.р.), как оказалось уже со второй беременностью, получается проработала всего 5 месяцев, ещё и 1 месяц отпуска из них без содержания...
24 сентября 2012 оформление декретного отпуска.
Какую форму заявления лучше выбрать, новую или на правила 2010 года??? Или как лучше поступить с выплатами в моём случае???
Очень благодарна за помощь и совет!!!!!!
, 13.09.2012
