Вопрос 87343 - Выплаты, связанные с беременностью и детьми

Вопрос #87343

Здравствуйте,Татьяна!У меня такой вопрос. Сейчас я нахожусь на декретном больничном, который заканчивается 29 апреля 2012г. Далее у меня отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет соответственно. Но у меня накопился ещё неотгуленный очередной отпуск (25 дней). Когда выгоднее в него сходить после декретного больничного или после того, как закончится отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет?И будут ли отпускные одинаковы или они будут меньше если я пойду во втором случае?И еще как он начисляется?У меня ситуация из декрета в декрет, в перерыве я отработала 4 месяца (находясь в отпуске по уходу до 1,5 лет с первым ребенком). Заранее Спасибо!

Шипшуля, 23.03.2012

Ответ консультанта:

Правило здесь вот такое: отпускные считаются по Вашей фактической зарплате за 12 полных календарных месяцев до наступления месяца, в котором Вы идете в отпуск. А если в 12 месяцах нет заработка, то берутся 13-24 месяцы (предшествующий предыдущему календарный год). И вот если и в нем нет зарплаты. тогда считается по окладу.
Следовательно:
- если идете в отпуск с 30 апреля - расчетный период 1 апреля 2011 - 31 марта 2012 года
- если пойдете позже - соответственно надо считать.

Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
25.03.2012

Это значит, если я пойду в отпуск с 30 апреля, то значит отпускные мне посчитаются за 4 месяца, которые я отработала, находясь в отпуске по уходу за первым ребенком?Так как потом у меня идет декретный больничный. И скажите больничный, кот. у меня был в этих 4-х месяцах будет считаться?Или только фактически отработанное время?

Шипшуля, 31.03.2012

Вопрос №87343