Консультации » Вопросы юристу » Выплаты, связанные с беременностью и детьми

Вопрос №83001

Вопрос #83001


Здравствуйте) Очень нужен совет. Я работаю 4 года, из них 2 - в отпуске без содержания (во время кризиса всех попросили). При этом мы ходим на работу, а з.п. получаем черную (официальный оклад соответствует МРОТу). Сейчас я на 3 месяце беременности. Скажите пожалуйста, есть ли смысл просить начальство поставить зарплату побольше и не писать заявлений об отпуске без содержания хотя бы последующие 4 месяца - до выхода в декрет. При расчете пособия по уходу за ребенком по правилам 2010 г. берется ли в расчет срок нахождения в отпуске без содержания? т.е. та белая з.п., которую я (гипотетически) получу за 4 месяца будет делиться на 360 дней или на 120? Заранее благодарю)

13irina, 23.09.2011


Ответ консультанта:

Прежде всего хочу обратить Ваше внимание, что даже если Вы не выйдете официально из отпуска без содержания, пособие исходя из расчета текущего МРОТ 4611 рублей Вы все равно получите.
Но если получится выйти на работу с заработком побольше, то Вы правы - по правилам 2010 года зарплату поделят на календарные дни, приходящиеся на фактически отработанный период.

Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
24.09.2011