|
Консультации » Вопросы юристу » Выплаты, связанные с беременностью и детьмиВопрос №82738
Вопрос #82738
Здравствуйте, Татьяна. Я и мой муж работаем в муниципальных организациях. В октябре заканчивается отпуск по БиР. Единовременное пособие по родам получу я. Моя з/п 7200 с 01.01.2011, до этого периода 6700. З/п мужа складывается из оклада + персональные надбавки (официальные) и выходит порядка 15 000. Подскажите, пожалуйста, может ли муж получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет вместо меня? Ведь мне при моей официальной з/п будут платить копейки, а с з/п мужа все же побольше. Если да, какой механизм получения? И что в данном случае, делать мне? Может криво спросила, но по другому объяснить не могу :) Спасибо.
Leto, 12.09.2011
Ответ консультанта: Если Вы выходите на работу на полный рабочий день, а муж - в отпуск по уходу за ребенком - пособие будет получать муж. Если же в отпуск выходите Вы - пособие будете получать только Вы без вариантов. Потому nxj по закону получение пособия прямо увязано лично с тем лицом, которое находится в отпуске по уходу.
Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
13.09.2011 |
|
