Ответ консультанта:
Вы же до 31 января не родите еще, так? Значит, будете должны написать заявление на продление срока трудового договора до окончания беременности. А потом - да, вероятно, Вас уволят. И Выплат до 1,5 лет от работодателя не будет.
Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
12.11.2010