Консультации » Вопросы юристу » Выплаты, связанные с беременностью и детьми

Вопрос №67100

Вопрос #67100


Здравствуйте. Подскажите положен ли мне ежегодный оплачиваемый отпуск.Работаю в организации с 6 июля 2007 года, 27 декабря 2007 года ушла в декрет,далее находилась по уходу за ребёнком до 1.5 лет (до 5 сентября 2009 года)Отработала одну смену и снова ушла в отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет.(На тот момент уже была беременна). 15 февраля 2010 года ушла в декрет,сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1.5 лет (закончиться в ноябре 2011 года) Могу ли я получить компенсацию за неиспользованные отпуска.Если да,то когда надо писать заявление? С ребёнком буду находиться в отпуске до 3 лет,после чего собираюсь сразу же уволиться..

Александра ПМ, 18.05.2010


Ответ консультанта:

Да., можете. При увольнении.

Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
20.05.2010