Консультации » Вопросы юристу » Выплаты, связанные с беременностью и детьми

Вопрос №50865

Вопрос #50865


ЗДРАВСТВУЙТЕ!
В ИЮНЕ И СЕНТЯБРЕ ЛЕЖАЛА В БОЛЬНИЦЕ, в июле и августе был отпуск. В октябре на 10 дней расчитывала взять после больницы административный отпуск. Но на работе, в школе, мне сказали, что обязательно должна работать до декрета, иначе проблемы будут с выплатой декрета, могут даже совсем не заплатить. И теперь мне приходиться работать на заменах уроков, и получу я за эти дни раза в 2- 3 денег меньше , чем весной. Т.е. за 10 дней 1.5 тыс., а весной за месяц 11 тыс. чистыми.
Как быть? Что правомерно делают на работе, а что нет?!

УЛЕНА, 03.10.2009


Ответ консультанта:

То есть Вас не отпустили в отпуск без содержания? Неправомерно. Ну и на выплату пособия по беременности и родам этот отпуск никак бы не повлиял.

Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
06.10.2009


Ваш ник: Ваш e-mail:
Ваше сообщение: