|
Консультации » Вопросы юристу » Выплаты, связанные с беременностью и детьмиВопрос №45891
Вопрос #45891
Добрый день! В отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет нахожусь с января 2009, в мае выплаты работодатель прекратил, кормят завтраками уже 3 месяца, и когда будут начисления сказать не может. Могу ли я повлиять на работодателя через ФСС? и какие нужны документы для этого?
И еще слышала о повышении пособия с января 2009 года, но раб-тель объясняет, что это повышение распространяется только на мам, родивших в 2009 году...кто прав? и было ли повышение? р-р моего пособия 6500 (40% от 14 тыс.+15% уральских), сколько должен платить раб-тель?
Лильчик, 18.07.2009
Ответ консультанта: Ну через ФСС повлиять, конечно, нельзя, только через суд.
Что же до индексации, то индексируется только минимальный и максимальный размер пособия. У Вас не минимальный и не максимальный размер. Он индексации не подлежит.
Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
20.07.2009 т.е. получается что если я получаю максималку 7000, то буду получать 9000, если получаю минималку 2000 буду получать 4000, а так получается как я 6000 получала так и буду получать? инфляция т.е. распространяется на минимум и максимум, а кто средне получает так и пусть получают? Лильчик, 20.07.2009  Ответ консультанта: Нет. Немного не так.
Если Ваша зарплата до выхода в отпуск по уходу за ребенком была больше 18000 рублей, коррекция максимального размера пособия даст Вам возможность получать чуть ближе к 40% от своего среднего заработка. При этом если зарплата была больше 23000 рублей, 40% от среднего Вы получать все равно не будете - будете получать только максимум. Даже если зарплата была, положим, 30 000 или 80 000 рублей - все равно только максимум, не более того. А взносы в ФСС были уплачены, кстати, с зарплаты в 30 000 или 80 000 рублей...
Индексация максимума - это социальная справедливость для тех, кто реально больше взносов в Фонд платит.
Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
20.07.2009 |
|
