Консультации » Вопросы юристу » Выплаты, связанные с беременностью и детьми

Вопрос №43005

Вопрос #43005


Здравствуйте. Насколько я поняла, рособие по беременности и родам расчитывается, исходя из среднего дневного заработка, умноженного на количество дней отпуска (140 дней). Именно в моей ситуации, по последнему месту работы, я работала в общем 100 дней, общая з/пл составила 7200 руб. (бюджетная сфера). Но изначально я устраивалась на полставки, то есть грубо говоря я работаю не целый день, а половину. Как тогда расчитывается средний дневной заработок В таком случае? Вместо 100 отработанных дней берется 50 или з/пл увеличиватся вдвое, либо все так и остается, при этом пособие будет ниже, чем у неработающей мамы???? Разве такое возможно? Разъясните пожалуйста ситуацию. Других видов заработка у меня нет, это моя основная работа. Общий стаж по трудовой книжке более 6 месяцев. Очень жду ответа. Заранее спасибо.

Юлия, 29.05.2009


Ответ консультанта:

Ничего никуда не увеличивается, не умножается и не делится. Берется любой начисленный заработок и делится на календарные дни.
Меньше, чем у неработающей, не получится просто потому, что неработающие мамы пособия по беременности и родам не получают вообще. А если после родов получится так, что размер пособия по уходу за ребенком до 1, 5 лет будет больше, чем пособия по беременности и родам за послеродовой период, можно написать заявление с просьбой назначить пособие по уходу до 1, 5 лет с момента рождения ребенка.
Давайте конкретные цифры - посчитаем. Можно в личку, если не хотите афишировать.

Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
29.05.2009


Ваш ник: Ваш e-mail:
Ваше сообщение: