Консультации » Вопросы юристу » Выплаты, связанные с беременностью и детьми

Вопрос №40426

Вопрос #40426


Здравствуйте!Я вам задавала вопрос 38895 от 7.04.09. Бухгалтер снова была в ФСС ,сказала что они должны выплатить,управляющая попросила оставить документы,на следующий день вызвала работодателя и сказала что он должен заплатить штраф 20 тысяч(штраф за то что он заплатил за травматизм больше )и что если он подаст запрос на возмещение они возместят ,но сумма будет меньше штрафа(в договоре 15тысяч в месяц т.е. приблизительно пособие должно быть 67 тыс.) и поэтому ему не стоит этого делать.Потом сказала что он не должен был принимать беременную, т.к. я устроилась специально ,чтобы получить пособие.Подскажите как поступить в этом случае ,какие есть законы,чтобы всё было правильно?Я думаю ,что многие женщины ищут работу по выгоднее,чтобы и пособие больше получить,и до 1.5 лет и потом после декретного чтобы работа хорошая была.

Ваше имя, 23.04.2009


Ответ консультанта:

Все, что сказала управляющая - не более чем совет.
Возмещение запрашивать надо. Штраф, насколько мне помнится, за то, что работодатель не вовремя встал на учет в Фонде. Да - действительно, штраф. И его в любом случае работодатель заплатит, будет Ваше возмещение получено или не будет, он его из собственных средств заплатит.
Насчет того, что беременную не принимать. Да, в такой схеме есть элемент налогового планирования. Да, нужно будет доказывать целесообразность принятия на работу именно Вас. Это так, и это всегда так было - во избежание обмана бюджета.

Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
24.04.2009


Ваш ник: Ваш e-mail:
Ваше сообщение: