Готовлю себе базу,чтобы работать удаленно. Экспертизы в ассистансе страховых, консультации онлайн, лекции, участие в грантах, лицензирование под ключ, консалтинг.
Пока востребована и с очной работой.
Аноним 916
Знаю точно одно, что после выхода на пенсию работать не буду ни единого денечка.
Аноним 504
Аноним 813,
У вас просто район модный )) на визе чаще встречаю 55+ ))
Блеск в глазах
Vivienne W: 55 лет. Недвижимость
Кстати да, я работаю около этой сферы, общаюсь с агентствами недвижимости, застройщиками. Так вот в агентствах, да и у застройщиков, особенно в тех, кто давно на рынке, очень много сотрудников именно в возрасте 50+
Аноним 793
автор
Аноним 602: Вроде человек 5 на 200 есть, кому 50+.
Так и есть. Ну, пусть ещё где то на заводе, но ведь не все на заводах работали. Мало ведь людей все равно. Меня это пугает.
Аноним 602
Аноним 793: Мало ведь людей все равно. Меня это пугает.
А чем пугает? Что не доживете? Так вам будет тогда все равно.
Аноним 382
Аноним 793,
У нас все на месте. В последнее время молодёжь приходит, но они работают по другому. И им очень тяжело работать чётко с 8 утра до 17 вечера.
В ит :
Знаю одну системный аналитик, вторая мощный девопс. Это не женщина, а ходячий мозг.
А так в 55 наверное в педагогике. Воспитателю к 60 . В школе у ребенка один учитель обж молодой парень, остальные с 30+ летним стажем
Аноним 401
Аноним 793: Мало ведь людей все равно. Меня это пугает.
Ну как мало, где мало? Молодежи тоже немного вообще-то.
Опять же смотря какая отрасль.
Мои ровесники 50+ где работали, там и работают в основном. Никто в дворники не ушел)
анонимно
Аноним 332,
Жизнь март
Аноним 149
shusha (Мск-Крд-Екб): Готовлю себе базу,чтобы работать удаленно. Экспертизы в ассистансе страховых, консультации онлайн, лекции, участие в грантах, лицензирование под ключ, консалтинг
Да, это тема
Блеск в глазах: Так вот в агентствах, да и у застройщиков, особенно в тех, кто давно на рынке, очень много сотрудников именно в возрасте 50+
Наоборот картину видела. После 50 уже не так много. Я про именно риелторов, если не руководящая должность
Ну и скакать по квартирам, по показам как то несерьёзно после 50 то. Если только как доп доход, для души
Аноним 227
Мама в управляйке. Одна из подруг риелтор, другая - как пришла на одно предприятие , так и работает на нем уже более 40 лет, только уже в генеральной дирекции и профиль поменяли. Третья - бухгалтер. Четвертая на ТЭЦ всю жизнь. Пара- никогда практически не работали. В молодости. Это им 64.
В 55 мама, правда, в няни пошла. Хорошее место было. Но семья уехала, где работала.
Ну вы понятно. Врачи, ветеринары, педагоги, инженеры могут работать и в 80, если здоровье позволит.
А все остальные, как вы в 55 работу ищите.
Если вы работаете на одном месте 10+ лет, вопросов не имею
Аноним 401
Аноним 593: А все остальные, как вы в 55 работу ищите.
В моем случае отчаялись найти молодого с такими же компетенциями и опытом. И потом, наше поколение дисциплинированно и привыкло пахать, чего не скажешь о нынешних. Так что преимущества есть, че уж.
Аноним 382
Аноним 593: все остальные, как вы в 55 работу ищите.
Если не уникальный специалист, то тяжело
Некто
Аноним 382,
А может и проще? Амбиций меньше простой работы больше
Не серьезно что? И что значит скакать по квартирам? Для того, чтобы грамотно провести любую сделку необходимы не только знания и навыки , необходимо постоянное обучение . Это тебе и брокерские услуги , ипотечное кредитование , страховка , оценка, андеррайтинг , финансы и банковское обслуживание , юридическое сопровождение , налоги , опека и права несовершеннолетних , дееспособность и не совсем , знание правоустанавливающих и правопотверждающих, кадастровый и земельный учет , паспортные столы . Это только навскидку . Недвижимость это не скакать по квартирам . И тем более не доп доход . У кого это доп доход с соответствующим отношением , никаких доходов не принесет .
Аноним 149
Vivienne W: Для того, чтобы грамотно провести любую сделку необходимы не только знания и навыки , необходимо постоянное обучение
Ну это понятно, но если риелтор в 50 плюс обзванивает авито или бегает по показам, для меня это глупо выглядит. У профи как минимум есть база уже и помощники для таких мелких дел.
Какая база ? Какие помощники? Вся база для подбора это известные всем агрегаторы . И как вы себе представляете подбор объекта , если специалист его сам глазами не видел. Не видел нюансов в самом объекте , не видел локацию , подъезд тот же, дворовую территорию и т.д . Нам клиенты хорошие деньги платят в виде комиссии по договору и ответственный специалист всегда сам выезжает и на показы и на просмотры . Это часть нашей работы. Что значит не серьезно ? Вы оплачивать услугу частично не выполненную будете? Я нет . И всем не советую . Делегировать какие то функции возможно . Фотограф выезжает на объект вместе со мной , справки и отчеты я заказываю в тех базах с которыми сотрудничаю , нотариусы , только те с кем работаю ибо знаю качество работы . Но прямые обязанности только лично.
Некто
Аноним 149,
А больше репутационного доверия как раз женщинам зрелым, а не "малявкам", которые трубки кидают и не разбираются в нюансах продажи.
Сидеть без денег в 50, под давлением каких то мнимых общественных стереотипов
Аноним 16
Аноним 702: Где и в 54 работали
а если на своей работе в таком возрасте уже не берут?? пример-администратор в отеле, максимум до 40 там. далее салон красоты администратор, тоже самое потолок 45 лет. кафе, кино вся сфера развлечений, после 40 все ты там уже не работаешь. на многих работах нужна физическая выносливость например повар, после 45 многие уже не тянут. у многих часто с возрастом проф болезни идут, например ноги если работа на ногах (парикмахер и пр) очень много профессий где ты работаешь лет 20, а потом в 40+ уже не можешь. и куда идит?? не все же сидят в офисе, и даже и в офисах часто предпочитают помоложе сотрудников, а годам к 50 аккуратно сливают возрастных. и куда потом???
Готовлю себе базу,чтобы работать удаленно. Экспертизы в ассистансе страховых, консультации онлайн, лекции, участие в грантах, лицензирование под ключ, консалтинг.
Пока востребована и с очной работой.
Знаю точно одно, что после выхода на пенсию работать не буду ни единого денечка.
Аноним 813,
У вас просто район модный )) на визе чаще встречаю 55+ ))
Кстати да, я работаю около этой сферы, общаюсь с агентствами недвижимости, застройщиками. Так вот в агентствах, да и у застройщиков, особенно в тех, кто давно на рынке, очень много сотрудников именно в возрасте 50+
Так и есть. Ну, пусть ещё где то на заводе, но ведь не все на заводах работали. Мало ведь людей все равно. Меня это пугает.
А чем пугает? Что не доживете? Так вам будет тогда все равно.
Аноним 793,
У нас все на месте. В последнее время молодёжь приходит, но они работают по другому. И им очень тяжело работать чётко с 8 утра до 17 вечера.
В ит :
Знаю одну системный аналитик, вторая мощный девопс. Это не женщина, а ходячий мозг.
А так в 55 наверное в педагогике. Воспитателю к 60 . В школе у ребенка один учитель обж молодой парень, остальные с 30+ летним стажем
Ну как мало, где мало? Молодежи тоже немного вообще-то.
Опять же смотря какая отрасль.
Мои ровесники 50+ где работали, там и работают в основном. Никто в дворники не ушел)
Аноним 332,
Жизнь март
Да, это тема
Наоборот картину видела. После 50 уже не так много. Я про именно риелторов, если не руководящая должность
Ну и скакать по квартирам, по показам как то несерьёзно после 50 то. Если только как доп доход, для души
Мама в управляйке. Одна из подруг риелтор, другая - как пришла на одно предприятие , так и работает на нем уже более 40 лет, только уже в генеральной дирекции и профиль поменяли. Третья - бухгалтер. Четвертая на ТЭЦ всю жизнь. Пара- никогда практически не работали. В молодости. Это им 64.
В 55 мама, правда, в няни пошла. Хорошее место было. Но семья уехала, где работала.
Нет такого вокруг, что в 55 перестали работать
shusha (Мск-Крд-Екб),
Ну вы понятно. Врачи, ветеринары, педагоги, инженеры могут работать и в 80, если здоровье позволит.
А все остальные, как вы в 55 работу ищите.
Если вы работаете на одном месте 10+ лет, вопросов не имею
В моем случае отчаялись найти молодого с такими же компетенциями и опытом. И потом, наше поколение дисциплинированно и привыкло пахать, чего не скажешь о нынешних. Так что преимущества есть, че уж.
Если не уникальный специалист, то тяжело
Аноним 382,
А может и проще? Амбиций меньше простой работы больше
Аноним 149,
Не серьезно что? И что значит скакать по квартирам? Для того, чтобы грамотно провести любую сделку необходимы не только знания и навыки , необходимо постоянное обучение . Это тебе и брокерские услуги , ипотечное кредитование , страховка , оценка, андеррайтинг , финансы и банковское обслуживание , юридическое сопровождение , налоги , опека и права несовершеннолетних , дееспособность и не совсем , знание правоустанавливающих и правопотверждающих, кадастровый и земельный учет , паспортные столы . Это только навскидку . Недвижимость это не скакать по квартирам . И тем более не доп доход . У кого это доп доход с соответствующим отношением , никаких доходов не принесет .
Ну это понятно, но если риелтор в 50 плюс обзванивает авито или бегает по показам, для меня это глупо выглядит. У профи как минимум есть база уже и помощники для таких мелких дел.
Аноним 149,
Какая база ? Какие помощники? Вся база для подбора это известные всем агрегаторы . И как вы себе представляете подбор объекта , если специалист его сам глазами не видел. Не видел нюансов в самом объекте , не видел локацию , подъезд тот же, дворовую территорию и т.д . Нам клиенты хорошие деньги платят в виде комиссии по договору и ответственный специалист всегда сам выезжает и на показы и на просмотры . Это часть нашей работы. Что значит не серьезно ? Вы оплачивать услугу частично не выполненную будете? Я нет . И всем не советую . Делегировать какие то функции возможно . Фотограф выезжает на объект вместе со мной , справки и отчеты я заказываю в тех базах с которыми сотрудничаю , нотариусы , только те с кем работаю ибо знаю качество работы . Но прямые обязанности только лично.
Аноним 149,
А больше репутационного доверия как раз женщинам зрелым, а не "малявкам", которые трубки кидают и не разбираются в нюансах продажи.
Сидеть без денег в 50, под давлением каких то мнимых общественных стереотипов
а если на своей работе в таком возрасте уже не берут?? пример-администратор в отеле, максимум до 40 там. далее салон красоты администратор, тоже самое потолок 45 лет. кафе, кино вся сфера развлечений, после 40 все ты там уже не работаешь. на многих работах нужна физическая выносливость например повар, после 45 многие уже не тянут. у многих часто с возрастом проф болезни идут, например ноги если работа на ногах (парикмахер и пр) очень много профессий где ты работаешь лет 20, а потом в 40+ уже не можешь. и куда идит?? не все же сидят в офисе, и даже и в офисах часто предпочитают помоложе сотрудников, а годам к 50 аккуратно сливают возрастных. и куда потом???