Консультации

Вопрос №62833

Вопрос #62833


Подскажите пожалуйста. Я принята на работу в организацию переводом с 01.12.2009. 06.04.2010 мне в декрет уходить. При приеме на работу я подписала трудовой договор на неопределенный срок и нигде не указано, что трудовая у них. Организация не совсем добросовестная. Могу ли я на время декрета забрать свою трудовую книжку или сделать копию заверенную или потребовать опись документов которые они приняли у меня при приеме на работу (если можно ссылку где это написано), т.к. в моей книжке есть некоторые места работы в организациях, которых уже не существует. И вообще могут они меня каким нибудь обманным способом меня уволить за время декретного отпуска. Спасибо

Ваше имя, 04.03.2010


Ответ консультанта:

Нет, трудовую книжку забрать Вы не можете. Трудовая находится у работодателя в силу статьи 66 Трудового кодекса РФ.

Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
04.03.2010


Ваш ник: Ваш e-mail:
Ваше сообщение: