Ответ консультанта:
Две трудовые книжки - это незаконно. Два основных места работы у Вас не может быть. Все равно одно место работы должно быть основное, а второе - по совместительству, без трудовой книжки. Потому что Вам в консультации выдадут два больничных, но на одном напишут "по основному месту работы", а на другом - "место работы по совместительству". И Вы очень подведете своего работодателя, когда принесете больничный лист с пометкой "по совместительству", а там лежит трудовая...
Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
16.04.2009
