Ответ консультанта:
Никаких пособий до трех лет нет. По крайней мере, пока нет.
Как только ребенку исполнится три года, работодатель действительно будет иметь право сократить или Вас, или Вашу должность, потому что безусловная защита от сокращения действует только до трех лет: http://www.help4mama.ru/trudovye-ljgoty-dlja-roditelej-detej-do-treh-let
Но сокращение обязательно должно пройти в установленном законом порядке - с предупреждением за два месяца, с выплатой выходного пособия.
Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
30.03.2009
