Ответ консультанта:
Ну вот - так как такая компенсация установлена Вашим коллективным договором, получается, что это внутреннее дело компании. Компенсация выплачивается по условиям, установленным Вашим КД. Надо читать его. Возможно, как раз там и есть это ограничение, относительно формы обучения. Никакие другие документы Вам просто не помогут...
Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
22.01.2009