Работник нашего учреждения прошел в 2003 году повышение квалификации, в связи с этим ей был повышен разряд с 8 на 9, но в течение 5 лет ей начисляли заработную плату по 8 разряду. Каковы действия работодателя в данной ситуации? За какой период можно сделать перерасчет заработной платы этому работнику?
Марина, 13.11.2008
Ответ консультанта:
Пересчитывать, конечно, за весь период. Это ошибка работодателя, которую нужно исправлять.
Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед 16.11.2008
