|
Консультации Вопрос №18695
Вопрос #18695
Ситуация такая. Мой муж решил уволиться, но директор заявление не подписал, в отделе кадров (по приказу деректора) не регистрируют заявление. Во время работы муж проходил учебу (по ТД она за счет фирмы). Но при увольнение требование директора сперва были, чтоб всю зар. плату отработал (типа работал в долг, что ни как не подтверждено документально), плюс всю учебу свою тоже им оплатил. Теперь просит только за учебу расчитаться, а если нет возможности, то писать долговую расписку, а потом в течении года все выплатить, тогда уволит без проблем, но закон на стороне мужа. теперь отправели заявление заказным письмом с уведомлением, но денег муж от них больше не получит, хотя и продолжает работать. Что делать в такой ситуации?
DaMa, 14.04.2008
Ответ консультанта: Добрый день!
Что значит денег не получит??? В последний день работы ему должны выплатить расчет, отдать трудовую книжку. отправьте заявление телеграммой с уведомлением и предоставлением Вам копии отправленной телеграммы заверенной телеграфом - так быстрее будет. Какова стоимость учебы, сказано ли что либо об учебе в трудовом договоре??? Необходимо более подробная консультация с изучением документов, может Вас просто пытаются обмануть и надо быть настороже с недобросовестными работодателями. Звоните по тел. 8-912-68-53-108,
с уважением,
Исупова Юлия Вадимовна, юрисконсульт, Юридическое агентство
20.04.2008 |
|
