Ответ консультанта:
Если будете работать неполный рабочий день, напишете заявление об установлении Вам с такого-то числа неполного рабочего дня и будет издан приказ о Вашем выходе на работу на условиях неполного рабочего дня с сохранением пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет - пожалуйста :)
Понятие неполного рабочего дня в законодательстве отсутствует. Следовательно, главное - чтобы продолжительность неполного рабочего дня точно была бы меньше 8 часов в день.
Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
24.01.2008
