Ответ консультанта:
Правомерно - только такая компенсация и предусмотрена трудовым законодательством. Заменять деньгами без увольнения можно только сверхнормативные отпуска - допустим, дополнительные отпуска за ненормированный рабочий день.
Татьяна Вакалюк, главный редактор, Электронный еженедельник Правовед
12.10.2007