Вопрос №11198

Вопрос #11198

Я работаю во вредных условиях (лаборант хим.анализа). Узнав о беременности,попросила руководство о переводе на лёгкий труд. В Отделе кадров сказали, что для этого меня необходимо перевести с должности лаборанта на другую должность (слесарь, если это важно) с отметкой об этом в трудовой книжке; слесарем я буду числиться с момента перевода на весь период декретного отпуска. Хотя мне это показалось странным, заявление о переводе такого содержания я написала, в противном случае мне отказывалось в переводе. Подскажите, пожалуйста, правильное ли такое действие работодателя? Если да, то с какого времени оно действует и почему раньше в связи с переводом на лёгкий труд не ставили отметок в трудовой? Как подобная запись отразится на моём общем стаже как лаборанта?

Любовь В., 01.10.2007