Вопрос #94167
Добрый день! У меня такая ситуация: в мае 2010г я вышла в декретный отпуск, в ноябре 2012года вышла на работу, стала работать на полставки, в июне 2013года я ушла в декрет со вторым ребенком. Все документы предоставила работодателю в срок. Ребенку три месяца. Ни одной выплаты еще не было.(ни декретных, ни единовременных). В связи с чем возникли вопросы:
1)первый платеж пособия по уходу оплачивается ч/з 70 дней после родов или еще ч/з месяц после истечения 70 дней?
2)Работодатель не знает сколько оплачивать, т.к. в пенсионном(или где это делают) до сих пор не могут посчитать сколько нужно платить ни декретных ни единовременных и т.д. В связи с чем, постоянно запрашивают документы и продлевают срок рассмотрения. Может ли быть такое? или просто кто-то не работает?
Заранее спасибо за ответ.
Meyler, 07.11.2013Ответ консультанта:
1. Чтобы получать пособие по уходу за ребенком. надо уйти в отпуск по уходу за ребенком. Уйти в него можно только тогда, когда закончится отпуск по беременности и родам. Вы писали заявление на отпуск по уходу?
2. .....мда.
Никогда ФСС за работодателя не будет считать пособие. Могут сжалиться и проконсультировать, но не более того. Обязанность посчитать лежит на работодателе. Фонд только проверяет и ошибки исправляет. Так что работодатель Вам...кхм...мда...мягко говоря, не договаривает.
А единовременное пособие по уходу и вообще не считается, это заранее известная сумма.
08.11.2013
Вопрос #94169
Добрый день! Подскажите пожалуйста сколько должны начислять по уходу за ребенком, исли зарплата 20000 тысяч и мы многодетная семья?
Katerina78, 07.11.2013Ответ консультанта:
А пособие оп уходу от многодетности никак не зависит. Оно зависит от Вашего среднего заработка за предшествующие два года.
Или Вы имеете в виду региональные пособия малообеспеченной семье на третьего ребенка? тогда мало данных.
08.11.2013
Вопрос #94171
Добрый день! В организации ЗАО "Аган-Бурение" я проработала 2,5 года, с января 2013 организация на грани банкротства, в феврале этого года я ушла в декрет, по сегодняшний день мне организация не выплатили ни декретные не по уходу за ребенком до 1,5 лет. Муж в этой организации работал до августа месяца зарплата так же за 7 месяцев ему не выплачена, с августа он перешел на другую работу, возможно ли что бы организация мужа в которой он работает выплатила мне декретные и детские?
Алексеня, 07.11.2013Ответ консультанта:
Ну конечно, нет. При чем здесь муж и Ваше пособие по беременности и родам или по уходу за ребенком? Муж в декрет не уходил.
Идите в Фонд социального страхования, ищите варианты с ними, как получит Ваше пособие. Но возложить его выплату на дргого работодателя невозможно в принципе.
08.11.2013
Вопрос #94061
Здравствуйте, скажите пожалуйста что плюсуют при расчитывании прожиточного минимума если в семье ребенок инвалид, пенсию, льготу по комуналке или что-то ещё?
юля66, 22.10.2013Ответ консультанта:
Так все Ваши доходы плюсуют. Денежные и неденежные.
08.11.2013
Вопрос #94177
Здравствуйте, 09.10.2013 года я стала мамой младенца 29.09.2013 года рождения, получила свидетельство о рождении и обратилась на работу за получением выплат, там мне пояснили, что так как у меня нет больничного, то мне положена только одна выплата за рождение ребенка и пособие по уходу до 1,6 лет. Но я знаю, что при усыновлении ребенка до 3-х месяцев мне должен быть предоставлен послеродовой больничный и осуществлены выплаты по нему. Так же я узнала, что существует понятие имитации беременности, но при обращении в опеку мне ни чего об этом не говорили. Разъясните пожалуйста, какие выплаты мне положены на работе в моей ситуации. Если мне должны были выдать послеродовой больничный, то кто и где? Куда мне обращаться и что делать????
Совенк, 08.11.2013Ответ консультанта:
Вы совершенно правы, больничный Вам положен вот на основании этой нормы:
ПОРЯДОК ВЫДАЧИ ЛИСТКОВ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ
53. Женщине, усыновившей ребенка в возрасте до 3-х месяцев, листок нетрудоспособности выдается со дня усыновления на период до 70 календарных дней (при одновременном усыновлении двух или более детей - на 110 календарных дней) со дня рождения ребенка.
Следовательно, В Вашем случае больничный должен быть выдан с 9 октября 2013 года на срок 70-10 дней, прошедших с момента рождения до решения суда = 60 календарных дней.
Все листки нетрудоспособности по беременности и родам выдают врачи-гинекологи. Только в Вашем случае основание для выдачи такого больничного решение суда. Опека в принципе больничные не выдает, возможно, поэтому они ничего Вам не сказали. Так что, пожалуйста, обратитесь с решением суда к гинекологу в свою женскую консультацию, если будет очень длинная запись на прием - обратитесь к заведующей, все равно этот больничный еще и заведующей подписывать.
08.11.2013
Вопрос #94177
Здравствуйте, 09.10.2013 года я стала мамой младенца 29.09.2013 года рождения, получила свидетельство о рождении и обратилась на работу за получением выплат, там мне пояснили, что так как у меня нет больничного, то мне положена только одна выплата за рождение ребенка и пособие по уходу до 1,6 лет. Но я знаю, что при усыновлении ребенка до 3-х месяцев мне должен быть предоставлен послеродовой больничный и осуществлены выплаты по нему. Так же я узнала, что существует понятие имитации беременности, но при обращении в опеку мне ни чего об этом не говорили. Разъясните пожалуйста, какие выплаты мне положены на работе в моей ситуации. Если мне должны были выдать послеродовой больничный, то кто и где? Куда мне обращаться и что делать????
Совенк, 08.11.2013Ответ консультанта:
Ой, реквизиты приказа пропали...приказ Минздравсоцразвития РФ от 29 июня 2011 года № 624н.
08.11.2013
Вопрос #94189
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, если беременная женщина является гражданкой РФ, но в данный момент не проживает на территории РФи уже не является резидентом имеет ли она право на какие-либо выплаты по БиР и на материнский капитал на 2 ребенка.Если да, то каким образом это оформить и какие документы для этого необходимы. Спасибо за консультацию
Анна, 09.11.2013Ответ консультанта:
Нет постоянной прописки в РФ и не работаете на российского работодателя? Нет, тогда выплат не будет, увы.
А вот маткапитал, при условии, что оба ребенка граждане РФ, ей полагается. Только в случае, если в РФ нет прописки, заявление и документы на маткапитал подаются в центральный ПФР.
09.11.2013
Вопрос #94193
Татьяна, спасибо за ответ к предыдущему вопросу. К сожалению, не могу там продолжить ветку. Прописка Российская как раз есть, простоя не нахожусь на территории Рф положенные сколько там дней??? Поэтому решила, что не являюсь резидентом. В таком случае полагаются какие-то выплаты? И куда обращаться и с какими документами за мат. капиталом и можно ли делать это заочно? Или наобходимо личное присутствие?
Анна, 09.11.2013Ответ консультанта:
А :)
Нет, это правило, про 183 дня, действительно только для начисления НДФЛ, да и указано оно только в главе 23 Налогового кодекса. Оно не имеет отношения к социальным выплатам.
Выплаты будут, если ребеночек тоже с Вами вместе будет прописан в России.
Маткапитал Вы тоже запрашиваете по месту прописки в РФ, в отделении пенсионного фонда. Можно запросить его и заочно.
10.11.2013
Вопрос #94205
добрый день
извените что вообще не по теме, но вы можете подсказать как правильно написать заявление в жэу по поводу пандуса
у нас очень крутое крыльцо в подъезд и до лифта
и сам лифт ходит только до восьмого а мы на девятом
очнь мучаюсь с коляской прямо не передать
tat_uana, 11.11.2013Ответ консультанта:
Собрать надо подписи жильцов под письмом в УК об установке пандуса. Так и пишите, как есть.
13.11.2013
Вопрос #94206
здравствуйте!я больничный лист за 140 дней здала 1 го ноября сегодня позвонила узнавать сколько когда будет оплачено мне ответили жди примерно в конце декабря (разве в течении 10 рабочих дней не оплачивают)спасобо
ilyza, 11.11.2013Ответ консультанта:
Ну конечно, нет. Такого правила, про оплату в течение 10 дней, нет с 2007 года. Сдали Вы в ноябре, 10 дней по закону считают, а затем выплатят вместе с ближайшей зарплатой - то есть с зарплатой за ноябрь, все по закону.
13.11.2013
