Вопрос #75261
Татьяна, еще позвольте спросить - пособия по бер-ти и родам и по уходу за ребенком до полутора лет начисляются вне зависимости от вида договора (срочный он был или бессрочный)? Это я к тому спрашиваю, если работа по срочному договору будет единственным местом, с которого и получится уйти в декрет.
Lionka, 04.12.2010Ответ консультанта:
Конечно, вне зависимости от вида договора.
07.12.2010
Вопрос #75225
Добрый день. Подскажите, пожалуйста. Прописка и проживаю в Екатеринбурге, а полис ОМС Липецкой области, г. Липецк, предприятие на котором я работаю находится там. Недавно в ЖК мне в регистратуре сказали, что он( полис) в нашей области считается как иногородний, т.е. и я как иногородняя, поэтому большую часть анализов по беременности буду оплачивать за свой счет, так программа Мать и дитя у нас областная. Насколько правомерны высказывания работников ЖК? и что мне отвечать в таких случаях. Кстати, там же в регистратуре мне предложили прийти по месту прописки за получением нового полиса ОМС, сказав, что я безработная.
кот Гарик, 03.12.2010Ответ консультанта:
Ну вот. Получается, что с вступлением в силу нового закона об обязательном медицинском страховании таких казусов больше не будет - Вы живете здесь и сами, без работодателя получаете страховой полис по месту жительства. То есть все будет правильно. А пока...пока придется идти к заведующей. Если она этот вопрос не решит - тогда в ТФОМС или хотя бы в горздрав. Потому что по действующим сейчас правилам Вас дискриминировать не могут.
07.12.2010
Вопрос #75367
Добрый день.
в мае 2011 года я уйду в отпуск по беременности и родам, у меня з/п "белая" 5000р.
У мужа вся з/п белая и высокая. Может муж "получить декретные"? При условии что на своей работе мне ничего начисленно не будет.
И что для этого нужно?
Екатерина, 07.12.2010Ответ консультанта:
Пособие по беременности и родам в принципе, по закону получает только тот, кто беременен и рожает. И это однозначно не муж, правда? Поэтому это пособие муж получить не может никак и никогда.
07.12.2010
Вопрос #75376
Здравствуйте, я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Все пособия и выплаты получала от работодателя в полном объеме. Сейчас я снова в положении, на момент рождения второго ребенка первому будет почти 3 года (2г.11 мес). Получается что я из одного декретного отпуска выхожу в дрогой. Подскажите, пожалуйста, какие выплаты мне положены и куда следует за ними обращаться (как я поняла, уже не к работодателю)?
Заранее спасибо за ответ!
vertu_al, 07.12.2010Ответ консультанта:
Почему не к работодателю? Ваш трудовой договор продолжается, Вам все пособия полагаются как работающей маме. На момент получения больничного по второй беременности в любом случае Вы идете на работу и пишете заявление о замене отпуска по уходу за первым ребенком на отпуск по беременности и родам. И получаете пособия. Другое дело, что закона о том, какие именно эти пособия будут в 2011 году, вот пока нет - но он обязательно будет. И обязательно разберемся, что и как.
08.12.2010
Вопрос #75421
Здраствуйте, я нахожусь в отпуске по уходу до 1,5 лет и снова беременна. На момент рождения второго ребенка старшему будет год и 7м. Могу ли я взять ежегодный оплачиваемый отпуск по окончании отпуска до 1,5 лет? Если да, то как он будет оплачиваться и как это повлияет на пособие по БиР?
beloglazova, 08.12.2010Ответ консультанта:
Я не понимаю - ведь отпуск наложится на отпуск по второй беременности? Вы не хотите получать пособие по второй беременности или хотите отпуск обычный использовать?
08.12.2010
Вопрос #75406
Здравствуйте, у меня вопрос, связанный с новыми правилами расчета ежемесячного посибия по уходу за ребенком до 1.5 лет. Теперь, если я не ошибаюсь, берется средняя зарплата не за 12, а за 24 месяца, и учитываются абсолютно все выплаты, в том числе отпускные. Скажите, пожалуйста, если пособие по беременности и родам я получала в 2010 году, а ребенка рожу в 2011, то пособие по уходу будет считатся по старым или по новым правилам. Спасибо! (Хочется отметить компетентность консультанта: я задаю уже не первый вопрос, ответы четкие, понятные и очень помогают. Спасибо!)
Будумамой, 08.12.2010Ответ консультанта:
Подождите пару дней. Нет пока закона, а по законопроекту принципиально ничего говорить не буду - а вдруг при подписании строчку вычеркнут или впишут, именно нужную нам с Вами?
08.12.2010
Вопрос #75407
Добрый день! Подскажите семья с приемными детьми подходит в категорию награждений медалью Материнская доблесть?
evgenia33, 08.12.2010Ответ консультанта:
Смотрим дословно, как это у нас в областном законе:
30 июня 2006 года N 38-ОЗ
ЗАКОН
СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ
О ЗНАКЕ ОТЛИЧИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ "МАТЕРИНСКАЯ ДОБЛЕСТЬ"
Статья 2. Лица, которые могут быть награждены знаком отличия Свердловской области "Материнская доблесть"
Знаком отличия Свердловской области "Материнская доблесть" могут быть награждены граждане Российской Федерации, иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие совместно со всеми своими, в том числе усыновленными, несовершеннолетними детьми на территории Свердловской области, являющиеся матерями (далее - матери).
Как видим, приемных детей нет - только рожденные и усыновленные.
08.12.2010
Вопрос #75436
Здраствуйте, Татьяна!
Подскажите, пожалуйста по выплатам на второго ребенка в конкретных цифрах. Не работаю и не учусь. Состою в службе занятости, у мужа з/п больше 20000 и вся "белая". Первому ребенку уже 3,5 и выплаты на него не получаем.
Заранее спасибо)
Sloth, 09.12.2010Ответ консультанта:
простите, не поняла - второй-то ребеночек когда появится или уже родился?
09.12.2010
Вопрос #75435
Здравствуйте подсчитайте пожалуйста сколько мне заплатят больничный по беременности и родам хотя бы примерно сколько выйдет.Я работаю на предприятии 4 год на окладе10000р ухожу в декрет 3-м ребенком 20 декабря. Март13д-4500р, апрель-15дней-5000т,м23д-10000т,и25д-10225р,и13д-5000т,ав22-8000т,с25д-9550р,ок15д-5200р,ноя13д-4500р.Спасибо большое.
леди02, 08.12.2010Ответ консультанта:
Давайте уточним - мне кажется, что дни, которые Вы ставите, это фактически отработанные дни. Нет? или там столько больничных у Вас?
09.12.2010
Вопрос #75434
здравствуйте,могу ли я получать детские до 14 лет на ребенка если уволилась еще до беременности и не работаю. может ли муж получать тогда эти детские до 14 летнего возраста ребенка. спасибо
BARASHKA, 08.12.2010Ответ консультанта:
Что такое - детские до 14 лет? Нету такого пособия. это раз. Если Вы имеете в виду пособие до 16 лет, тогда все зависит от дохода семьи и Вашей прописки, это два.
09.12.2010
