Консультации

Татьяна Вакалюк

Все ответы консультанта
Страницы: |<<<предыдущая...201202203204205206207208209... следующая>>>|

Вопрос #36346


Здравствуйте. Узнала о том, что с 1 января 2009г. повысили ежемесячное пособие по уходу за ребенком на 1000 руб. Правда ли это и всем ли это полагается.
Элен25, 05.03.2009

Ответ консультанта:


Область какая? Это областное пособие, оно в каждой области сильно свое.
06.03.2009

Вопрос #36329


Мне на 30-й недели беременности выдали уже закрытый больничный на 140 дней. Скажите,если я его подам сразу мне и пособие по беременности и родам выплатят сразу или по окончанию срока больничного? Входят ли в подсчет среднего заработка выплаты за учебную сессию?
лариса, 05.03.2009

Ответ консультанта:


Выплатят сразу. Конечно, только сразу, без вариантов. Закрытый он потому, что сразу, еще до рождения ребенка, устанавливается, когда Вы должны выйти на работу. И от конкретной даты, когда человечек появляется на свет, дата выхода уже не зависит.
Выплаты за сессию в расчет среднего заработка не выходят. И календарные дни, когда Вы были на сессии, тоже из расчета исключаются.
06.03.2009

Вопрос #36336


Т.е вы хотите сказать, работодатель хочет платит зп, не хочет не платит?Судя по Вашим словам это так, как замечательно)))
Кира~, 05.03.2009

Ответ консультанта:


Нет, этого я не сказала. Мне непонятна Ваша личная позиция про "припугнуть". Есть закон, и если он нарушается одной из сторон трудового дотовора, сторона, чье право нарушено, обращается в суд с законным требованием.
06.03.2009

Вопрос #36335


Здравствуйте, я многодетная мама,хочу уволиться с работы , без отработки .Могу ли я это сделать?Работаю в частной фирме.
beny09, 05.03.2009

Ответ консультанта:


Можете, если работодатель согласен Вас уволить без отработки. Если не согласен - тогдеа, пожалуйста, 14 календарных дней нужно отработать. Для многодетных мам никакхи льгот в данном случае нет.
06.03.2009

Вопрос #36338


Бороться -это хорошо,но с чего начать,вот в чем вопрос?
аперат, 05.03.2009

Ответ консультанта:


Чтобы начать, законом предусмотрены разные способы защиты трудовых прав.
Можно обратиться в комиссию по трудовым спорам, если таковая есть на вашем предприятии.
Можно обратиться в профсоюз или в профсоюзную инспекцию труда - для производственных отраслей это очень даже вполне все работает.
Если нет ни того, ни другого - тогда можно, собрав достоверные факты, обратиться в инспекцию по труду или сразу в суд. Можно индивидуально, можно с коллективным обращением работников и туда, и туда.
06.03.2009

Вопрос #36405


Здравствуйте!
Ответьте , пожалуйста, на такой вопрос: положены ли премии к праздникам( 8 марта, профессиональные дни( день учителя)), женщинам, находящимся в отпуске по беременности и родам. В организации работаю на постоянном месте более 7 лет. Заранее благодарна.
Татьяна, 06.03.2009

Ответ консультанта:


Это определяется положением о премировании, принятым в Вашей организации. Никакого общего для всех закона на эту тему нет.
08.03.2009

Вопрос #36490


Здравствуйте!Я ИП.но не работаю.Плачу в ПФ.подаю нулевую декларацию.сижу с 2.2 годовалым ребенком дома.Сейчас беременна 5 месяцев.муж официально не работает.военного билета нет.не учиться.Когда я рожу,куда обращаться за родовыми?Положенно ли нам пособие до 1.5лет? в какой сумме?может мне закрыть ИП?
аниим настя, 08.03.2009

Ответ консультанта:


Ваш статус для целей получения пособий равен статусу неработающего родителя: http://www.help4mama.ru/content/budushhaja-mama-ne-rabotaet-kakie-polagajutsja-vyplaty-na-rebenka.html
Поэтому после рождения ребенка Вам в собес по месту Вашей прописки с копией трудовой книжки папы, чтобы показать, что папа тоже не работает.
Закроете Вы ИП или не закроете - Ваше дело, статус для получения пособий не изменится.
09.03.2009

Вопрос #36489


Здравствуйте,
с праздником ВАС!!!
Скажите сколько на данный момент единовременное пособие на ребёнка и в какой срок его должен оплатить работодатель? Может ли муж получить пособие через центр занятости,т.к. на данный момент он не работает? Заранее спасибо...
Любовь, 08.03.2009

Ответ консультанта:


Спасибо! :)
Единовременное пособие - какое? при рождении ребенка?
Если муж не работае а Вы не работаетее, получить пособие можете только Вы у себя на работе. Размеры пособий в 2009 году - здесь: http://www.help4mama.ru/content/indeksacija-detskih-posobij-v-2009-godu.html
09.03.2009

Вопрос #36489


Здравствуйте,
с праздником ВАС!!!
Скажите сколько на данный момент единовременное пособие на ребёнка и в какой срок его должен оплатить работодатель? Может ли муж получить пособие через центр занятости,т.к. на данный момент он не работает? Заранее спасибо...
Любовь, 08.03.2009

Ответ консультанта:


Ой господи...наошибалась...Если муж не работает, а Вы работаете...далее по тексту...
09.03.2009

Вопрос #36442


Здравствуйте! Находясь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет, вышла на неполный рабочий день с сохранением пособия. Доход состоял из пособия (3000р.) и з/п (1500р.) Сейчас я снова ухожу в декретный отпуск. Как мне должны расчитывать декретные и пособие по уходу за вторым ребёнком? В бухгалтерии говорят, что считать будут от з/п 1500руб. Правы ли они? Спасибо!
Марина, 07.03.2009

Ответ консультанта:


Правы - насчет декретных. Пособие по уходу за вторым ребенком у Вас будет минимальным для мам вторых детей: http://www.help4mama.ru/content/indeksacija-detskih-posobij-v-2009-godu.html
09.03.2009
Страницы: |<<<предыдущая...201202203204205206207208209... следующая>>>|