Консультации

Татьяна Вакалюк

Все ответы консультанта
Страницы: |<<<предыдущая...107108109110111112113114115... следующая>>>|

Вопрос #23994


Работаю в компании 2,5 года (главный офис в Перми, в Екатеринбурге филиал, где не ведется ни бухгалтерии, ни кадрового делопроизводства, т.е. все документы и трудовые книжки отправляются в головной), была в отпуске только 1 раз на 2 недели, уже со следующей недели выхожу в декрет. Имею ли я права на какие-либо еще выплаты связанные с отпуском (компенсация и т.п.). Заранее спасибо
Анастасия, 21.08.2008

Ответ консультанта:


Беременным компенсации за неиспользованный отпуск не выплачиваются - это прямо запрещено трудовым законодательством. Но отпуск, который Вы недоиспользовали, за Вами остается, сможете использовать его позже.
23.08.2008

Вопрос #23992


Здравствуйте Татьяна. Читала некоторые ваши ответы, сходила по ссылке http://www.pravowed.ru/topnews/bolnichn_2007.html Смутило то, что определяется средний дневной заработок, а не средняя з/п , за 12 месяцев. Просто работала я сутки через двое- волнуюсь:) а как же ночи!? В конец заморочилась и решила таки задать вопрос Вам. В каком размере, примерно, я получу декретное пособие при з/плате 4000 т.р.? благодарю заранее.
Тасёк, 21.08.2008

Ответ консультанта:


Средний дневной - потому что расчет ведется исходя из 1 календарного дня (календарных суток). 4000 - это месячный заработок, премий не было? тогда сумма пособия так примерно и составит 18400 рублей.
23.08.2008

Вопрос #23977


Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, могу ли я расчитывать на какое-либо пособие в собесе, если я не работаю и встала на учет по беременности в 7 недель.
Ваше имя, 21.08.2008

Ответ консультанта:


После рождения ребенка в собесе по месту прописки будете оформлять пособия, связанные с рождением ребенка и уходом за ним. А пособие по беременности и родам неработающим будущим мамам не полагается.
23.08.2008

Вопрос #23960


Здравствуйте , Татьяна!!! Опять обращаюсь к Вам с волнующим меня вопросом по второму декрету . Моему ребенку 1,9 мес. Сейчас я беременна вторым 24 недельки. Скоро буду оформлять больничный. На работу между декретами выйти не получается. Как мне будут оплачивать этот больничный, исходя из того оклада, который был у меня до рождения первого ребенка? А если оклад повышался у меня пока я находилась в декрете и если я не выйду на работу перед вторым декретом, то начисляться больничный будет из старого оклада?Заранее спасибо.
Калинка84, 21.08.2008

Ответ консультанта:


Если оклад повышался - оплата будет произведена исходя из повышенного оклада, если не повышался - исходя из старого оклада.
23.08.2008

Вопрос #23949


Подскажите, за то, что я рано встала на учет по беременности (до 12 недель), работодатель должен мне выплатить какую-то сумму? Нужна только одна справка от гинеколога? На какую сумму можно расчитывать?
Яна, 20.08.2008

Ответ консультанта:


Да, это небольшое пособие, подробнее смотрите здесь: http://www.pravowed.ru/topnews/posobija_index_07_2008.html
23.08.2008

Вопрос #24073


Здравствуйте! Ответьте, пожалуйста, на вопрос. Мы с бывшим мужем были учредителями ООО. По одному из договоров, я, как гл. бухгалтер, по требованию супруга, взяла с распиской у бухгалтера компании-заказчика аванс на выполнение дизайнерских работ, деньги сразу передала мужу, поскольку он и есть дизайнер. Несколько раз супруг брал еще деньги под расписку в этой компании. В результате работы, компания-заказчик осталась недовольна некоторыми деталями, пыталась несколько раз по распискам мужа получить назад деньги. Прошло 1,5 года, против меня бухгалтер фирму-заказчика подала иск о взыскании неосновательного обогащения. Что мне делать, поскольку я уже не только не работаю в ООО, но и развелась с мужем, у меня новый брак и ребенок 2 месяцев? После развода бывший муж бросил фирму, исчез, его нельзя найти ни по телефону, ни по адресу его родителей. Я что, сама должна отвечть за действия супруга? Я эти деньги передала бывшему супругу, никакого обогащения у меня не было, почему иск составлен на меня, а не на ООО? Ответьте, пожалуйста.
Елена, 23.08.2008

Ответ консультанта:


То есть я правильно поняла - работы не выполнены, а деньги у заказчика Вы брали? Что был за документ-то на передачу денег - расписка кого и в чем?
23.08.2008

Вопрос #24090


Добрый день,
скажите пожалуйста, имеет ли значение стаж при расчёте декрета? Слышала что , если общий стаж менее 6 месяцев,то начисляют от МРОТ,а если более, то от 100 % среднего заработка.Так ли это? Заранее спасибо.
\любовь, 23.08.2008

Ответ консультанта:


Да, все верно.
24.08.2008

Вопрос #24048


здравствуйте! почему вы не отвечаете на вопрос № 20627 а другим отвечаете, может у вас недостаточное образование чтобы ответить на этот вопрос?
Ваше имя, 22.08.2008

Ответ консультанта:


А в чем вопрос-то? Лишить родительских прав может суд, а не мать и не дочь по собственному желанию. В суд подать можно попробовать, имея достаточные доказательства осмысленности подобных действий, при этом опека должена поддержать позицию матери. Сто раз уже отвечали...
24.08.2008

Вопрос #24097


Здравствуйте Татьяна!!! Прошу обратить Ваше внимание на вопрос 23961. Заранее благодарна!
С уважением, Елена!
Елена, 24.08.2008

Ответ консультанта:


Посчитаю... когда калькулятор будет под руками...обязательно посчитаю :)
24.08.2008

Вопрос #24107


Здравствуйте, Татьяна! у меня такой вопрос. 26 декабря 2007г. родила реб. Декретные предприятие заплатило и декретный отпуск до 28 февр. Организация моя всех вынудила уволится и мне предложила также написать заявлен по собственному желанию. В трудовой стоит дата увольнения 29 февр. Придя в соц защиту, мне сказали что начислять пособие до 1,5 лет будут только с даты увольнения. А за 2 мес (с 26/12-29/02) должно мол, предприятие. Сейчас там никого не найти :( . Соц защита справку о том что за эти 2 мес я не получала на раб пособие брать отказываются. Что делать? терять 3500 руб мне очень не хочется. Может есть какой то закон позволяющий получить мне эти деньги. В трудовой без печати организации я дату увольнения исправить тоже не могу?
очень прошу, помогите, замучилась. Заранее благодарна за ответ
МарьИвана, 24.08.2008

Ответ консультанта:


Так как в период с 26 декабря по 29 февраля Вы работали, дл Вас этот период является послеродовым отпуском, который был оплачен в рамках отпуска по беременности и родам. А пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет раотающим мамам начинает начисляться после окончания отпуска по беременности и родам. То есть Вы в принципе не мгли и не можете рассчитывать на два пособия одновременное: на "декретные" и пособие по уходу за ребенком. Ваше право на пособие по уходу за ребенком как раз с 29 февраля 2008 года и возникает уже как у неработающей мамы.
Так что Вы абсолютно ни копейки не потеряли.
25.08.2008
Страницы: |<<<предыдущая...107108109110111112113114115... следующая>>>|