Вопрос #77154
Здравствуйте! Хочу лишить мужа родительских прав, ребенку всего полгода, он с октября месяца нам не помогает, не принимает участия в воспитании, только издевается, я подала на алименты, но все бестолку, может ли это послужить поводом для лишения!!! Если да, то сколько должно пройти времени, чтобы подать на лишение, помогите пожалуйста!!!
jenika, 04.02.2011Ответ консультанта:
Вам необходимо получить решение суда о взыскании алиментов, исполнительный лист, затем обратиться к судебным приставам-исполнителям, чтобы они возбудили исполнительное производство. После этого, если ответчик не платит алименты, то получить справку от судебных приставов о размере задолженности. Если в суд Вы представите доказательства того, что бывший муж не занимается воспитанием ребенка, то никакого срока для подачи заявления о лишении родительских прав нет.
21.02.2011
Вопрос #77145
Добрый день, подскажите пожайлуста какие нужны документы чтобы сменить фамилию ребенку(2года) с жены на мужа? До рождения ребенка пара состояла в законном браке при рождении жена дала ребенку свою фамилию, сейчас разводимся и муж хочет дать ребенку свою фамилию.
nadin7777, 04.02.2011Ответ консультанта:
В соответствии со статьей 59 Семейного кодекса РФ "Изменение имени и фамилии ребенка"
1. По совместной просьбе родителей до достижения ребенком возраста четырнадцати лет орган опеки и попечительства исходя из интересов ребенка вправе разрешить изменить имя ребенку, а также изменить присвоенную ему фамилию на фамилию другого родителя.
2. Если родители проживают раздельно и родитель, с которым проживает ребенок, желает присвоить ему свою фамилию, орган опеки и попечительства разрешает этот вопрос в зависимости от интересов ребенка и с учетом мнения другого родителя. Учет мнения родителя не обязателен при невозможности установления его места нахождения, лишении его родительских прав, признании недееспособным, а также в случаях уклонения родителя без уважительных причин от воспитания и содержания ребенка.
3. Если ребенок рожден от лиц, не состоящих в браке между собой, и отцовство в законном порядке не установлено, орган опеки и попечительства исходя из интересов ребенка вправе разрешить изменить его фамилию на фамилию матери, которую она носит в момент обращения с такой просьбой.
4. Изменение имени и (или) фамилии ребенка, достигшего возраста десяти лет, может быть произведено только с его согласия.
Таким образом, Вам необходимо обратиться в орган опеки и попечительства в управление социальной защиты населения по месту Вашего жительства.
21.02.2011
Вопрос #77277
Здравствуйте!У меня такая ситуация,у меня родился второй ребенок,стала подавать на алименты,но отказали так как ребенок нигде не прописан,хотела прописать к себе (сама прописана у родителей) но оказалась нужно согласие мужа.С мужем уже не живу и согласие он не даст.Получается что мне нужно подать на развод,а потом уже прописать ребенка к себе без проблем?Ребенку два месяца,смогут ли нас развести по моему желанию?и ещё,смогу ли я расчитывать на алименты задним числом,так как ребенок родился в декабре,а я до сих пор не могу прописать,или мне насчитают алименты исходя из того как я подам на алименты?Спасибо!!!
1576, 08.02.2011Ответ консультанта:
Вам необходимо расторгнуть брак, взыскать алименты, затем зарегистрировать ребенка. Алименты взыскиваются с момента обращения в суд, задним числом не взыскиваются. Если суд не примет Ваше заявление, то определение суда можно далее обжаловать.
21.02.2011
Вопрос #77272
Здравствуйте! я собираюсь подавать на развод, на данный момент я в положении 7 месяцев. Скажите пожалуйста: 1) когда мне лучше подавать на развод, после рождения ребенка? 2) буду подавать на алименты, но муж не работае официально, что в данном случае я получу? 3) буду подавать на раздел имущества, в браке была преватезирована квартира и куплен участок-владельцем по документам я не являюсь. квартира оформлена на мужа и его отца, а участок на мужа. магу ли я в данной ситуации на что-то расчитывать?
mariya2011, 08.02.2011Ответ консультанта:
Может Вам не стоит торопиться расторгать брак, т.к. Вы ждете ребенка, а у ребенка должен быть и отец и мать. Но если Вы решили это сделать, то с заявлением о расторжении брака Вы можете обратиться в любое время, а по вопросу взыскания алиментов после рождения ребенка. Алименты Вы можете потребовать в твердом размере (не ниже минимальной заработной платы - 4330 рублей), т.к. муж не работает. По поводу раздела имущества необходимо изучить документы, которые получены на квартиру и на участок.
21.02.2011
Вопрос #77121
Подскажите как действовать в следующей ситуации: 15 апреля 2010г. подала на развод и на алименты, 20 апреля 2010г. вынесен судебный приказ на алименты, 19 августа 2010г. решение о разводе вступило в силу, 22 декабря 2010г. отменен судебный приказ на алименты по заявлению бывшего мужа, в связи с добровольной выплатой денежных средств на содержание ребенка в размере 5000 рублей в месяц (в наличии есть расписка бывшего мужа о его добровольном желании и мои расписки о получении денежных средств - нотариально не заверенные), с 01 февраля 2011г. добровольные выплаты прекратились. Как мне действовать в дальнейшем, чтобы по закону получать 1/4 всего дохода бывшего мужа на содержание несовершеннолетнего ребенка на счет открытый в Сбербанке? Как на законном уровне определить время и место встречи отца и ребенка (ребенку 1 год 4 месяца)? При каких обстоятельствах я имею право получать алименты на себя и что для этого необходимо сделать?
AlenaBlond, 03.02.2011Ответ консультанта:
Вам снова необходимо обратиться в суд для решения вопроса о взыскании алиментов на ребенка и средств на свое содержание (не менее 4330 руб.- минимальная з/плата)
21.02.2011
Вопрос #77068
Здравствуйте, подскажите как официально соглосовать встречи отца с ребенком( жили в гражд.браке, ребенку 3 года) я считаю что чем меньше тем лучше, конечно есть на то основания, а он конечно же претендует на частые встречи( в том числе хочет увезти ребенка на несколько недель к бабушке без моего согласия в другой город, другой области) как все организовать и с чего начать. Или посоветуйте юриста к которому можно обратиться с этим вопросом. Зараннее спасибо.
elen10, 01.02.2011Ответ консультанта:
В соответствии со ст. 66 Семейного кодекса РФ родитель, проживающий отдельно от ребенка, имеет права на общение с ребенком, участие в его воспитании и решение вопросов получения ребенком образования. Родитель, с которым проживает ребенок, не должен препятствовать общению ребенка с другим родителем, если такое общение не причиняет вред физическому и психическому здоровью ребенка, его нравственному развитию.
Родители вправе заключить в письменной форме соглашение о порядке осуществления родительских прав, если родители не могут прийти к соглашению, спор разрешается судом с участием органа опеки и попечительства по требованию родителей. Таким образом, Вы можете обратиться в суд с исковым заявлением об определении порядка общения с ребенком.
21.02.2011
Вопрос #77714
Здравствуйте!!Мне 41 год и у меня трое детей.
Трудовой стаж пока 18 лет.У меня вопрос:имею ли я право пойти на пенсию в 50 лет.
Спасибо за ответ
Мама Лариса, 21.02.2011Ответ консультанта:
В 50 лет может оформить пенсию только женщина, имеющая 5 и более детей.
21.02.2011
Вопрос #77686
Здравствуйте! Подскажите что делать, куда обратиться? 24 сентября я устроилась на работу на время декретницы. Через 2 месяца я забеременнела и еще немного поработав ушла на больничный. С больничного вышла только 8 февраля о беременности на работе уже знали и во второй половине дня принесли мне извещение о том, что 11.02 меня увольняют и просят забрать трудовую книжку. В извещении еще указали, что других вакансий по моей квалификации нет. Я подошла к знакомой, которая работает в другой организации кадровиком и проконсультировалась у ней, она подтвердила что все законно. Я расстроилась, но т.к. все законно, то дорабатывала дни и никакого выхода не искала. После того как уволилась, стала смотреть трудовое законодательство и поняла, что на самом деле по моему заявлению меня могли оставить до декрета. Подскажите пожалуйста, что делать, ведь получается я останусь сейчас без пособия по беременности и родам? А если подать исковое заявление, то на что я могу претендовать (при увольнении мне выплатили компенсацию за отпуск, оплатили 4 рабочих дня, не оплатили больничный за 2011 г.; должны ли мне были выплатить премию при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальную помощь (в соотв. со служебныйм контрактом) и как мне производить все расчеты? А если работодатель скажет, что у него нет свободных вакансий, то я проиграю дело в любом случае? Спасибо!
p.s. уволена по фз "о гос службе".
Смешаря, 20.02.2011Ответ консультанта:
Вам необходимо получить копию приказа о приеме на работу, об увольнении. Составить исковое заявление о восстановлении на работе и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула при увольнении по собственному желанию. К исковому заявлению приобщить извещение, справку из женской консультации о беременности и другие доказательства того, что Вас обманули, т.е. уволили с нарушением законодательства.
21.02.2011
Вопрос #77680
здравствуйте!подскажите пожалуйста, как рассчитывается оплата труда, есл я выйду на работу до исполнения ребенку 1,5 лет?сохранится ли пособие (зависит ли от того на полный раб день или нет я выйду?)?спс!
klopka, 20.02.2011Ответ консультанта:
Выплата пособия сохранится, если Вы будете работать не полный рабочий день.
21.02.2011
Вопрос #77743
здравствуйте!нахожусь до 1.5 лет в апреле ребенку 1 годик могу ли я выйти на работу и в праве мне отказать?могут ли предложить менее оплачиваемую работу или должны взять на основную?подсказите пожалуйста а то раньше обращалась-отказали сказали что я не выгодный работник места займу а работать буду только 4 часа заранее огромное спасибо!
irina19741103, 21.02.2011Ответ консультанта:
В соответствии со ст. 93 Трудового кодекса РФ работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе одного из родителей, имеющего ребенка в возрасте до 14 лет. При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.
На основании ст. 256 ТК РФ во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком женщина может работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Таким образом, Вам должны предоставить прежнюю должность и обязаны по Вашему письменному заявлению предоставить возможность работать неполное рабочее время с сохранением пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.
22.02.2011
