Добрый день! ПДР осенью, работаю я непрерывно с июля 2022 года. Правильно ли я понимаю, что период работы в 2024 году (а это порядка 8 полных месяцев) не будет учитывается при расчёте пособий?
Аноним 434: не будет учитывается при расчёте пособий?
Да
Аноним 139
Аноним 434,
Да, правильно. В расчет войдет зарплата за 2022 и 2023 г.
(з/пл 2022 + з/пл 2023) / (730 - дни больничных) * 140 = пособие по БиР.
Если отпуск по уходу начнется уже в 2025 г., то в расчет войдет уже зарплата за 2023 и 2024 г
Аноним 629
Аноним 139: 140 = пособие по БиР
Подскажите пожалуйста 140 это же минимум типо? Мне пришло пособие сейчас по беременности и родам, почему то только 101800 с копейками, не пойму почему так и куда обращаться
Аноним 629: Подскажите пожалуйста 140 это же минимум типо?
Минимум 102000. У вас все верно
Аноним 139
Аноним 629,
140 в формуле, это 140 к. д. больничного, а размер пособия зависит от вашего среднего заработка. Вам из расчёта Мрот назначили, значит такой заработок у вас был в расчётном периоде или вообще заработка там не было.
Аноним 629
Аноним 139,
Долорес Клейборн, подскажите пожалуйста я была в 22 и 23 в неоплачиваемом отпуске, а до этого работала и зп нормальная была, бухгалтер сказала, что теоретически можно попросить фсс чтобы посчитали по другим годам, например, по 20 и 21 так ли это?
Аноним 629: теоретически можно попросить фсс чтобы посчитали по другим годам, например, по 20 и 21 так ли это?
Только если вы были в отпуске по уходу за ребенком в 22-23 годах. Просто так по желанию нельзя
Аноним 139
Аноним 629,
Расчётный период можно заменить только в том случае, если на него приходится отпуск по бир и/или по уходу за ребёнком. Других оснований для замены периода не существует. Если в 22/23 г был отпуск по уходу за ребёнком до 3х лет, тогда просто пишется заявление на замену расчётного периода.
Аноним 629
Аноним 139, , Долорес Клейборн,
нет не было отпуска по родам, ну то есть довольствоваться тем что есть, ок, спасибо!
Все разделы
Вы не авторизованы и не можете оставлять сообщения. Чтобы авторизоваться, нажмите на эту ссылку (после входа Вы вернетесь на эту же страницу).
Добрый день! ПДР осенью, работаю я непрерывно с июля 2022 года. Правильно ли я понимаю, что период работы в 2024 году (а это порядка 8 полных месяцев) не будет учитывается при расчёте пособий?
Да
Аноним 434,
Да, правильно. В расчет войдет зарплата за 2022 и 2023 г.
(з/пл 2022 + з/пл 2023) / (730 - дни больничных) * 140 = пособие по БиР.
Если отпуск по уходу начнется уже в 2025 г., то в расчет войдет уже зарплата за 2023 и 2024 г
Подскажите пожалуйста 140 это же минимум типо? Мне пришло пособие сейчас по беременности и родам, почему то только 101800 с копейками, не пойму почему так и куда обращаться
Минимум 102000. У вас все верно
Аноним 629,
140 в формуле, это 140 к. д. больничного, а размер пособия зависит от вашего среднего заработка. Вам из расчёта Мрот назначили, значит такой заработок у вас был в расчётном периоде или вообще заработка там не было.
Аноним 139,
Долорес Клейборн, подскажите пожалуйста я была в 22 и 23 в неоплачиваемом отпуске, а до этого работала и зп нормальная была, бухгалтер сказала, что теоретически можно попросить фсс чтобы посчитали по другим годам, например, по 20 и 21 так ли это?
Только если вы были в отпуске по уходу за ребенком в 22-23 годах. Просто так по желанию нельзя
Аноним 629,
Расчётный период можно заменить только в том случае, если на него приходится отпуск по бир и/или по уходу за ребёнком. Других оснований для замены периода не существует. Если в 22/23 г был отпуск по уходу за ребёнком до 3х лет, тогда просто пишется заявление на замену расчётного периода.
Аноним 139, ,
Долорес Клейборн,
нет не было отпуска по родам, ну то есть довольствоваться тем что есть, ок, спасибо!